福州组织企业赴中西部招工是一项积极且富有战略眼光的举措。近年来,福州的企业发展迅速,对劳动力的需求不断增加。中西部地区拥有丰富的劳动力资源。福州组织企业前往招工,一方面为中西部的劳动者提供了更多就业机会,让他们能够走出家乡到沿海发达城市施展才华,获取更高的收入。另一方面,这也助力福州的企业解决用工荒的问题,使得企业能够及时补充新鲜血液,保证生产运营的顺利进行,促进福州经济的持续发展,加强了福州与中西部地区在人力资源等方面的交流与合作。
开假就出征。5日上午8时30分,市人社局组织的企业招工队在长乐国际机场集结完毕,准时飞往云南昆明。
当天,由市人社局领导带队的招工小分队分头出发,赴云南、贵州、湖北、陕西等地招引务工人员,全力保障新一年企业用工需求。
“考虑到假期一结束会有很多人外出务工,我们想在这个节点招一批员工回来。”市人社局有关负责人说,近年来,福州与云南、贵州、甘肃、宁夏、湖南等中西部地区开展了劳务协作。跨省招聘期间,招工小分队将在当地开展用工政策宣传、优质岗位信息发布、劳动力组织输转等工作。
事实上,从1月中旬到春节前务工人员返乡高峰期,福州就在做好留人稳岗工作的基础上加码。春节前,市人社局领导带队走访中西部地区人社部门,谋划2025年“春风行动”及春节后“点对点”包机包列包车等事宜,推介福州用工政策和优质岗位信息。
2月2日起,市人社局联合省劳动就业服务局,从昆明、贵阳、固原、定西、郴州等5个方向,“点对点”包机包列包车输转1600多名务工人员返岗就业。(记者 林晗)