解决粗暴任性执法问题，司法部提出4项“硬实措施”
司法部提出 4 项“硬实措施”来解决粗暴任性执法问题。其一，强化执法监督，建立健全全方位、多层次的监督体系，确保执法行为在阳光下运行。其二，推进执法规范化建设，明确执法标准和流程，杜绝随意执法现象。其三，加强执法培训，提升执法人员的法律素养和执法能力，使其能依法文明执法。其四，建立责任追究机制，对粗暴任性执法行为严肃追责，以儆效尤。这些措施旨在规范执法行为，维护公民合法权益，促进法治社会建设，让执法更加公正、文明、规范。
今天（5月22日），国务院新闻办公室举行新闻发布会，介绍规范涉企行政执法专项行动开展情况，并答记者问。
有记者提问，现在一些执法人员在执法过程中仍然存在粗暴执法、任性执法、机械执法等问题，这次专项行动在加强行政执法人员管理方面有什么硬实措施？
对此，司法部行政执法协调监督局局长刘波表示，当前，涉企行政执法当中还是存在着粗暴执法、任性执法和机械执法的问题，必须强化对执法人员的管理、培训和监督。
一是要把住入口关。加强行政执法人员的资格管理，司法部正在研究制定行政执法人员管理办法，健全执法人员准入和退出机制，坚决杜绝不具备资格的人执法。
二是要把住能力关。要确保执法人员具备与所履行的职责相适应的能力和素质。注重健全行政执法人员的常态化培训机制，特别是强调要强化场景式培训，确保执法人员具备相应的法律知识、业务知识和执法技能。通过培训，解决执法人员能力不足、在执法过程中照搬法条和机械执法等问题。
三是要把住素质关。目前，司法部正在研究制定《行政执法行为规范》，厘清行政执法人员权力边界和行为边界，明确行政执法人员禁止性行为和纪律要求，有效解决实践中出现的执法人员滥用职权、徇私枉法和粗暴执法等问题。
四是要把住责任关。在这次专项行动当中，各个地区和部门严格落实行政执法责任制，对违法或不当实施执法活动的执法人员，依规依纪依法进行处理，特别是对一些滥用职权、徇私枉法、粗暴执法这些情节严重的，依法取消执法资格，该处分的处分，该移送纪检监察机关或司法机关的，及时进行移送。