汉娜告诉政府，重返工作岗位的女性需要托儿，而不是减税
八打灵再也：一位前女性、家庭和社区发展部副部长表示，税收减免不足以吸引女性重新加入劳动力市场。
Segambut 议员 Hannah Yeoh 表示，从 2023 年到 2028 年，女性在“职业生涯中断”后重返工作岗位的所得税豁免提案反映了政府对女性为何留在家中缺乏了解。
“女性不工作是因为家里缺乏托儿服务或老人支持，”民主行动党议员告诉 FMT。
在提交 2023 年预算案时，财政部长 Tengku Zafrul Aziz 还表示，社会保障组织（Socso）将为雇主雇用重返工作岗位的女性提供激励措施。
根据这项计划，每位雇员三个月内每月将获得高达 750 令吉的津贴。
关于分配给社会支持中心以解决精神健康问题和家庭暴力案件的 800 万令吉，杨说，过去曾有过类似的举措，但实施的信息仍然不足。
“没有人真正了解实施或如何访问它们。有时，即使到当年的 8 月或 9 月（为此分配了预算），人们仍然不知道如何获得这些资金，”她说。
与此同时，八打灵再也国会议员 Maria Chin 希望这些社会支持中心也能满足遭受虐待的老人和儿童的需求。
PKR 议员援引她与遭受虐待的儿童一起工作的经历说，有时福利部门无法将儿童安置在收容所中，因为他们已经满了。
“我们需要更多的庇护所，”她说，并补充说，目前尚不清楚预算是否分配资金来解决网络欺凌和儿童性虐待等社会问题。
Persatuan Sahabat Wanita Selangor 的 Irene Xavier 对在每个政府部门和机构中成立性别焦点小组表示欢迎，但提醒小组成员必须正确理解性别歧视的含义。
泽维尔声称，布城仍不清楚反歧视概念，例如同工同酬。
她说：“他们不知道如何（认识到）女性不会在公平的竞争环境中起步，”因此培训这些团队至关重要。
这些团队由总理伊斯梅尔·萨布里·雅科布 (Ismail Sabri Yaakob) 于 7 月宣布，财政部长 Tengku Zafrul Aziz 在提交 2023 年预算时再次提及。
伊斯梅尔曾表示，这些团队将探索女性在经济中的潜力，并让她们参与政策规划和实施，每个团队有七名成员来实施实现性别平等的举措。