乔伊斯在 Edward Jones 的表现得到认可

2022 年 10 月 14 日，

位于 Mount Airy 的 Edward Jones 财务顾问 Tammy Joyce 最近参加了公司的财务顾问领导人会议，该会议庆祝了公司一些最成功的财务顾问的贡献和成就。会议于 9 月 29 日至 30 日在圣路易斯举行。

在为期两天的会议中，与会人员听取了内部和外部演讲者对相关话题的看法，就及时的话题进行了讨论，并分享了为客户服务的最佳实践。

“这些财务顾问对客户表现出的关怀非常出色，他们与客户及其分支机构团队表现出的合作精神也是如此。我们赞赏他们为客户和社区带来的积极影响，”负责公司表彰活动的 Edward Jones 负责人 Chuck Orban 说。 “我们一直期待与会人员之间的友情，以及在我们庆祝他们的辛勤工作和他们为客户提供的卓越服务时所发生的学习。”

财富 500 强公司 Edward Jones 通过其在加拿大的附属公司在美国提供金融服务。该公司的近 19,000 名财务顾问为超过 800 万客户提供服务，客户资产总额达 1.6 万亿美元。该公司在芒特艾里和整个萨里县设有多个办事处。

SCC 小型企业中心在 Piedmont Triad 排名第一

2022 年 10 月 14 日

Surry 社区学院的小型企业中心在 2021-2022 财年衡量的经济影响方面在 Piedmont Triad 地区排名第一直接归因于学院在该领域的工作而创造和保留的工作岗位数量。

在 2020-2021 财年，SCC 的小型企业中心在经济影响方面名列全州前 10 名。

皮埃蒙特三合会地区覆盖 11 个县，包括萨里、斯托克斯、罗金厄姆、亚德金、福赛斯、吉尔福德、阿拉曼斯、戴维、戴维森、伦道夫和蒙哥马利。七个小型商业中心遍布整个地区。

“我很自豪看到萨里社区学院的小型企业中心表现出色，并对萨里和亚德金县的学院服务区产生了如此重大的影响。我们与商业和工业的合作在北卡罗来纳州继续闪耀，”SCC 总裁 David Shockley 博士说。 “尤其令人印象深刻的是，作为一个农村小型商业中心，我们正在创造如此巨大的经济影响。”

在马克哈登的领导下，萨里社区学院的 SBC 在过去四年中获得了多个奖项。 2020 年，哈登获得了北卡罗来纳州小型商业中心的年度新秀奖。 2021 年，哈登获得了 NC 社区学院系统小型企业中心网络颁发的 2 级认证奖。

“我们很高兴以有意义的方式帮助商界，尤其是在 COVID-19 大流行充满挑战的经济时期，”哈登说。 “我们很高兴能在这里提供支持。”

哈登为数百名有抱负的企业家和小企业主提供咨询，同时积极支持小企业初创企业，在该地区创造了数百个新的和保留的工作岗位。此外，SCC SBC 在过去四年中举办了 200 多场商业网络研讨会/研讨会，影响了该地区的 1,000 名参与者。

小型企业中心为潜在企业主和现有企业主提供研讨会、讲习班、资源和咨询。咨询和研讨会涵盖各种重要主题，包括商业计划、资本融资、电子商务、营销、会计、QuickBooks、所得税、销售税、许可证/许可证、网站设计等等。

SCC 小型企业中心在 Dobson、Elkin、Mount Airy、Pilot Mountain 和 Yadkinville 设有设施。要注册即将举行的虚拟研讨会或查看即将推出的小型企业中心产品的完整列表，请访问 www.surry.edu/sbc。

有关机密、一对一咨询和资源推荐的信息，请通过 hardenm@surry.edu 联系哈登或致电 336-386-3685。

SYEMC 向当地教师提供 7,020 美元的赠款

2022 年 10 月 13 日

DOBSON — 来自 Surry-Yadkin Electric Membership Corporation 服务领域的 12 名教师获得了 Bright Ideas 教育补助金。最近，Surry-Yadkin EMC 的员工突然停下来向获奖教师宣布奖项。

一个由 Surry-Yadkin EMC 服务区的退休教育工作者组成的评审团在 9 月下旬对这些申请进行了盲评。赠款为课堂项目提供资金，总共授予 7,020 美元。

今年当地的 Bright Ideas 赠款获得者及其项目包括：

– 艾丽山 Flat Rock 小学一年级教师 Alicia Falaw 将使用她 476 美元的赠款用于“让我们通过 Breakout EDU 释放对学习的热爱”。通过 Breakout EDU 计划，学生将在团队合作中使用沟通、协作、批判性思维和创造性来解决线索，同时加强所有课程领域的学习技能；

– Kellie Hunter，也是 Flat Rock 小学的一年级教师，她将使用她 359.80 美元的赠款用于“当你可以布吉时学习很有趣”，其中包括购买 Boogie Board ReWrite Max 平板电脑；

– Flat Rock 小学的音乐老师 Amey King 将使用她 739.98 美元的赠款用于“弹奏和相处——使用 Ukuleles 建立社区”。该项目将允许所有年龄段的学生学习弹奏尤克里里；

– Hannah Grill 是 Mount Airy 的 BH Tharrington 小学的二年级教师，她将使用她的 513.52 美元赠款用于“灯光、相机、行动！使用 GreenScreen 让书籍栩栩如生。” Greenscreens 允许学生使用新的创新技术将书籍带入生活；

– Juan Diaz，BH Tharrington 小学双语沉浸式项目的教师，将使用他的 1,000 美元赠款用于“BHT 中的 LegoSchoolLand”，让学生培养在当前世界文化中取得成功的基础的创造性技能和社交技能。

- 詹妮弗琼斯，芒特艾里高中的英语老师，她的项目“Meta Magic”获得了 700 美元。她将利用该项目将虚拟现实技术融入她的世界文学课程；

— 艾里山 Meadowview 中学七年级科学教师 Judea Tarn 获得了 236.70 美元的赠款。她的项目“Advance Weather Tools”将允许购买诸如湿度计、气压计和风速计等天气监测工具，以使学生能够动手学习。

其他获得助学金的教师包括海斯山景小学的贝基·范德海德（Becky Vanderheide）；东本德福布什中学的安娜·彼得森； Michael Holleman，海斯北威尔克斯高中农业教育教师； Anna Pardue，隆达东威尔克斯高中杰出的儿童教师；还有路易斯维尔小学的幼儿园老师 Vanessa Whicker Flynt。

这 12 个项目将触及 Surry、Yadkin、Stokes、Wilkes 和 Forsyth 县的 Surry-Yadkin EMC 服务区学生的生活。

Bright Ideas 赠款计划是 Surry-Yadkin EMC 通过支持教育建立更光明未来的持续承诺的一部分。 SYEMC 每年从 4 月到 9 月中旬接受 Bright Ideas 资助申请，获奖提案由评审团在竞争性评估过程中选出。申请流程将于 2023 年 4 月对感兴趣的教师重新开放。

要了解更多 Surry-Yadkin EMC 影响当地学生和社区的计划，请访问 syemc.com/youth-programs。有关 Bright Ideas 资助的更多信息，请访问 www.ncbrightideas.com。

七名从领导学院毕业

2022 年 9 月 25 日

七名地区人员最近从 2022 年北部地区领导学院毕业——这是一项旨在培养自愿参加为期六个月课程的员工的领导潜力的教育计划。

2022 年的北方领导学院课程包括 Meredith Ayers、Hunter Grubbs、Rylee Haynes、Sabrena Hemrick、Shawn Lambert、Kayla Melton 和 Ashley Moorefield。

作家兼演讲者约翰·麦克斯韦（John Maxwell）指出：“影响组织的最大方式就是专注于领导力发展。”

北方地区医院总裁兼首席执行官 FACHE 克里斯·A·拉姆斯登 (Chris A. Lumsden) 已经将这些观点付诸实践。作为全国公认的医疗管理领导者，Lumsden 三年前要求他的领导团队成员使用他熟悉的教育模式定制设计课程，以鼓励和授权员工成为领导者。

“领导力不是由职称来定义的，”拉姆斯登说。 “我们组织的各个层面都有许多领导者，他们利用自己的创造力、说服力和毅力来激励自己和他人去做伟大的事情。我们领导力学院的目标是鼓励这些员工加强和完善他们的领导潜力，以改善患者护理，加强我们的社区承诺，同时进一步推进他们自己的个人和职业发展。”

该计划有两名主持人，患者访问主管 Jessica Arrington 和北方家庭医学实践经理 Keith Moser。

Arrington 指出，该课程让参与者接触到医院运营的各个方面——从参加高级领导团队会议到参观大多数员工通常不会参观或看到的设施空间——包括厨房、锅炉房和屋顶。今年，计划参观包括由北部地区医院和休查塔姆纪念医院共同拥有的山谷临终关怀医院。

有兴趣加入领导学院的员工必须申请，然后与一组医院管理人员面谈。 “我们正在寻找愿意成长并渴望超越舒适区的人，”Moser 解释说。 “参加学院不一定是为了成为晋升的垫脚石。相反，它是为了让领导者能够在组织使命的背景下发挥他们的潜力。”

每个学院学期为期六个月；每个班级仅限于大约八名参与者。学生必须参加有关各种领导力相关主题的每周课程；完成阅读清单；影子选定的医院执行团队成员；维护期刊，以帮助加强从他们的经历中获得的印象和新知识；参加立法实地考察，以更好地了解企业与政府机构之间的关系；并提出最终的案例研究，作为他们想要进行的项目或计划的正式提案。

每个参与者都被分配了一名来自医院主要管理人员的导师。 “导师对学生来说是一种指导和宝贵的资源——尤其是当学生越来越善于接受团队合作的价值并看到和欣赏大局时，”曾担任导师的阿灵顿说。 “而师徒制，是一条两条路。通过打破等级和部门孤岛，整个组织的沟通和团队合作得到加强。”

在获得毕业证书之前，学院学生会展示他们的案例研究——研究项目提案，其中包含作为课程一部分探索的价值观和实际商业考虑。迄今为止，所有提出的建议都已获批准全面实施或仍在高级领导团队的认真考虑中。

“领导学院的精髓最好体现在我们学生提出的各种动态的、与健康相关的计划和服务中，”拉姆斯登说。 “看到我们组织内的新领导者利用他们新发现的知识来制定进一步推进北部地区医院使命的计划，这是令人兴奋和非常有益的。”

向领导层提出了各种各样的案例研究建议，包括北部地区医院内可能的咖啡店、移动医疗单位、用于物理治疗的步态分析设备、住院医生的地理四舍五入、未出现的改进策略和临终关怀转诊跟踪.

“我们的领导力学院的早期成功让我们深受鼓舞，”拉姆斯登说。 “通过继续培养我们医院的领导者，我们可以进一步提高和扩大我们满足患者和社区医疗保健需求的能力。这是一个双赢的安排，进一步验证了专注于专业发展的教育计划的重要性。”

欺诈受害者获得了 3700 万美元的赔偿

2022 年 9 月 17 日

一个位于佐治亚州和纽约的涉嫌 1.1 亿美元的庞氏骗局——但其影响力一直延伸到艾里山——本月早些时候为解决部分受害者又迈出了一步。

奥本海默总部位于纽约的经纪和投资银行 Co. 被勒令向在该计划中蒙受损失的 11 名投资者支付近 3700 万美元的赔偿金，据称该计划是由乔治亚州玛丽埃塔居民 John Woods 控制的两家公司实施的。

作为 Oppenheimer 的长期经纪人，伍兹在另外两家投资公司拥有控股权：Horizon Private Equity, III LLC 和 Livingston Group Asset Management Company，以 Southport Capital 的身份开展业务。

Southport Capital 在艾里山设有办事处，但在美国证券交易委员会 (SEC) 于 2021 年 8 月对伍兹及其公司采取行动后不久就关闭了。当地公司没有人承认艾里山新闻要求发表评论或提供信息的请求，但在美国证券交易委员会采取行动时，伍兹被列为该公司的合伙人和高级投资顾问。Clay Parker 被列为总裁兼首席执行官。

根据 SEC 于 2021 年 8 月向美国佐治亚州北区地方法院提交的原始诉状，被告通过提供和出售 Horizon 的会员单位，从 20 个州的 400 多名投资者那里筹集了超过 1.1 亿美元。

伍兹、绍斯波特和其他绍斯波特投资顾问据称告诉投资者——包括许多担心股市波动的老年退休人员——他们的 Horizon 投资是安全的，并且会支付固定的回报率，投资者可以在没有本金的情况下拿回本金。根据美国证券交易委员会的文件，在短暂的等待期后罚款。

然而，根据投诉，这些陈述是虚假和误导性的：Horizon 没有从合法投资中获得任何可观的利润，而且早期投资者的很大一部分所谓的“回报”只是从新投资者的资金中支付的。投诉还称，伍兹在对绍斯波特的监管检查中一再向美国证券交易委员会撒谎。

SEC 亚特兰大地区办事处主任 Nekia Hackworth Jones 表示：“投资者对投资 Horizon 感到很自在，这在很大程度上是因为他们与 Southport 顾问的关系。” “正如投诉中所称，伍兹和绍斯波特利用他们的客户对失去来之不易的积蓄的恐惧，说服他们将数百万美元投入庞氏骗局，虚假地向他们承诺一项具有稳定回报的安全投资。”

从今年 6 月 10 日起，美国证券交易委员会的另一份文件对地区投资者来说离家更近了。这份在亚特兰大美国地方法院提交的文件将矛头指向了另外三个人，其中包括一名芒特艾里 (Mount Airy) 居民。

提交申请时 59 岁的 Penny Flippen，来自 Mount Airy；提交申请时 49 岁的布里特·赖特 (Britt Wright) 和佛罗里达州萨拉索塔 (Sarasota) 的 52 岁的迈克尔·穆尼 (Michael Mooney) 都与投诉有牵连。据称，这三人曾建议地区投资者向 Horizon 基金注资 6200 万美元。根据 6 月 10 日的文件，据称这三人曾告诉客户，这笔钱将投资于政府债券等安全证券，并将支付 6% 至 8% 的保证回报，同时不会对该原则构成风险。

“...... Horizon III 只能通过筹集和使用新投资者的资金来向现有投资者支付保证回报，”该投诉称。 “Horizon III 没有从合法投资中获得任何可观的利润；相反，早期投资者的很大一部分所谓的“回报”只是从新投资者的资金中支付的。”

美国证券交易委员会表示，这三人被指控多次违反联邦证券法。该文件尚未解决。

佐治亚案

9 月 5 日在亚特兰大的一个仲裁小组于本月采取的最新行动命令奥本海默向 13 名索赔人支付 3675 万美元作为案件的一部分。该裁决涵盖了他们据称损失的金钱、法庭和归档费用，以及在某些情况下的三倍损害赔偿，将他们的裁决提高到他们损失的金钱的三倍之多。

根据早前在佐治亚州代表他们提出的投诉，伍兹曾担任奥本海默投资顾问，据称他在实施庞氏骗局，将客户及其资金从奥本海默转移到他的 Horizon 基金中。

查普曼-阿尔宾有限责任公司的律师约翰查普曼在提交的文件中称，“索赔人是 300 多人中的 1.1 亿美元计划的受害者”。 “美国证券交易委员会最近对 Horizon 和 Woods 提起诉讼，并冻结了 Horizon 基金及其资产。美国证券交易委员会的投诉称，索赔人已经失去了他们在 Horizon 投资的全部或几乎全部本金。被告奥本海默完全没有履行职责。索赔人已经遭受了被告失败的后果，”该文件在寻求损害赔偿时说。

在佐治亚州的案件中，根据那里的法庭文件，一些受害者被引导相信 Horizon 是奥本海默批准的投资工具，并且是奥本海默投资基金组合的一部分。

“在任何时候，奥本海默都雇用、持有其注册代表约翰·伍兹的证券相关活动，并有义务监督其与证券相关的活动，”亚特兰大提交的文件称，该文件要求奥本海默偿还其遭受的损失。那里的客户。 “奥本海默的监管结构松懈，经纪人基本上是自我监督，这导致……奥本海默提起了 97 起监管行动和 173 起仲裁，其中包括未能监督注册代表的外部商业活动和私人证券交易等，”查普曼在提交的文件中说.

尽管伍兹于 2016 年 12 月离开奥本海默，但法庭文件称奥本海默知道他的不当行为，并同谋向监管机构隐瞒了这一点。

“2016 年 12 月，奥本海默充分意识到佐治亚州亚特兰大办事处发生的众多证券法违规行为，试图通过允许伍兹悄悄地从奥本海默辞职而不向监管机构报告不当行为，从而向监管机构和投资公众隐瞒 Horizon 计划。和投资公众，根据法律要求。这使伍兹能够继续从毫无戒心的投资者那里筹集资金，让庞氏骗局持续多年，直到 2021 年 8 月，”根据 9 月份的文件。

仲裁员做出了有利于佐治亚州原告的裁决，对每位受害者的赔偿和罚款进行了冗长的概述，总计近 3700 万美元。

招聘会吸引了超过 200 名

2022 年 9 月 16 日 9 月 9 日，

大艾里山商会在 Mayberry Mayberry 举办了招聘会。在展会上

设立了数十家地区企业和组织，希望能够吸引潜在的工作申请。现在有，或与求职者联系以获取以后可能出现的空缺。

共有200多人参加了此次活动。

SBC 本月提供免费网络研讨会

2022 年 9 月 14 日

Surry 社区学院的小型企业中心本月将免费提供多个在线网络研讨会。这些网络研讨会涵盖了各种主题，旨在帮助个人获得与小型企业合作的宝贵技能。

在线 QuickBooks 网络研讨会将于 9 月 15 日下午 6 点至 8 点举行。该研讨会将教授行业最佳实践，用于记录日常交易、管理和支付账单、核对银行和信用卡对帐单以及使用 QuickBooks 生成财务报表。

小型企业网站建设网络研讨会将于 9 月 19 日下午 6 点至 8 点举行。该研讨会可以帮助您快速有效地为您的企业设计网站，而无需太多技术知识。

网络研讨会营销您的小型企业将于 9 月 27 日下午 6 点至晚上 8 点举行。该研讨会将帮助您发现营销工具，让您获得洞察力以了解和接触您的客户。它还将探索有效营销计划的组成部分。

Shopify 销售网络研讨会将于 9 月 29 日下午 6 点至 8 点举行。该研讨会将帮助解释 Shopify 的电子商务软件，让您可以使用自定义主题和商店在线建立您的品牌。

要注册即将举行的虚拟研讨会或查看即将推出的小型企业中心产品的完整列表，请访问 www.surry.edu/sbc。注册网络研讨会后，将通过电子邮件将加入活动的链接发送给您。

有关机密、一对一咨询和资源推荐的信息，请通过 hardenm@surry.edu 联系 SBC 主任 Mark Harden 或致电 336-386-3685。

小型企业中心为潜在企业主和现有企业主提供研讨会、讲习班、资源和咨询。 SCC 小型企业中心在 Mount Airy、Dobson、Elkin、Pilot Mountain 和 Yadkinville 设有设施。

商会的下班时间定于

2022 年 9 月 12 日星期四

大艾里山商会将于周四举办下班后的商务交流活动。主办此次活动的将是 Business Networking International - Platinum Producers (BNI)。聚会定于下午 5:30 至晚上 7 点在多布森东阿特金斯街 915 号的萨里县服务中心举行。

Business After Hours 是一项免费的社交活动，向所有商会会员和潜在会员开放。

“这些活动经常受到商会成员的喜爱，因为它们是免费的，并且可以提供几个在商界建立联系的机会，”商会官员在宣布活动时说。

商会领导建议参加者带上适量的名片。与会者还被要求考虑获得门奖来展示和推广他们的业务。

参加者被要求穿着商务休闲装。提供食物和饮料。所有人都需要在 https://conta.cc/3BtLQjw 或商会 Facebook 页面@MountAiryChamber 或商会网站 www.mtairyncchamber.org 上回复。有关此事件的更多信息，请致电 336-786-6116 联系商会。

当地医生因工作获得认可

2022 年 9 月 11 日

Teleios 协作网络最近在 Visioneering 委员会会议上宣布了“应有的关怀”奖的首批获奖者——艾里山医生是首批获奖者。

鼓励每个网络成员组织提名他们认为提高患者护理水平的工作人员。山谷临终关怀姑息治疗的医学博士 Glenn Golaszewski 被当地组织评为获奖者。

网络官员说，“应有的关怀奖”的目的是表彰那些“对他们每天服务的患者和家庭产生非凡影响”的个人。

每位获奖者都将获得一个刻有水晶铭牌的奖品和一份金钱礼物。金钱奖励可用于进一步教育或与团队成员一起庆祝。

Teleios Collaborative Network 是一个非营利组织，它创建了一个临床综合网络，与其成员组织共享专家领导力、行业最佳实践和资源，使基于社区的非营利性临终关怀和姑息治疗机构能够继续为患者提供富有同情心的护理。那些面临严重疾病或生命终结的人。

该网络由 Four Seasons 和 Carolina Caring 于 2017 年创立，由 AMOREM 和 Mountain Valley Hospice &姑息治疗组织，由十二个成员组织组成，服务于北卡罗来纳州、弗吉尼亚州、路易斯安那州、德克萨斯州、爱达荷州和犹他州。

山谷临终关怀Palliative Care 是一家非营利组织，在北卡罗来纳州和弗吉尼亚州的 18 个县提供临终关怀。通过其临终关怀专业人士和受过专门训练的志愿者团队，Mountain Valley Hospice 通过位于北卡罗来纳州的 Mount Airy、Yadkinville、Elkin 和 Pilot Mountain 以及弗吉尼亚州的 Hillsville 和 Martinsville 的办事处解决了对富有同情心的临终关怀日益增长的需求。

Mountain Valley Hospice 还拥有并经营两个临终关怀住院设施：The Joan &位于 Dobson 的 Howard Woltz 临终关怀之家和位于 Yadkinville 的 SECU 临终关怀中心。如需更多信息，请访问 www.mtnvalleyhospice.org。

医师助理加入北方骨科

2022 年 9 月 11 日，

医师助理 Ryan Anderson 已加入北方骨科的医务人员，担任骨科患者的提供者。

“Ryan Anderson 将成为我们骨科团队和社区的重要补充，”Northern Orthopaedics 的外科医生 Robert Williamson 博士说。 “他训练有素，经验丰富，非常有风度。对他来说，这不仅仅是一份职业，更是一份使命。”

Anderson 获得了美国医师助理认证委员会的认证，并在北卡罗来纳州获得执照，并且是美国医师协会的成员，专门从事骨科手术。他在阿巴拉契亚州立大学获得了运动科学理学学士学位，并辅修了营养和心理学双学位。完成本科学习后，安德森在温斯顿-塞勒姆的维克森林大学浸信会医学中心（现为中庭）担任肿瘤外科的 CNA 数年。此后不久，他获得了东卡罗来纳大学的助理医师研究理学硕士学位。

“在肩伤之后，我的大学橄榄球生涯结束了，就像他一直做的那样，上帝指引我走向一个肯定会给我带来希望和未来的计划，”安德森说。 “我希望在多个层面上照顾我的病人——身体上帮助他们对齐，在情感上倾听他们的担忧，在他们的挣扎中与他们一起精神上祈祷。”

安德森一直热爱外科手术，无论是在完成他的医师助理计划之前还是之后。在找到他对骨科的真正热情之前，他有机会进一步提高他在整形外科工作的技能。在过去的几年里，瑞安在水晶海岸工作，从事上肢疾病以及骨科重建手术和紧急护理医学。

他最近搬回蓝岭山麓加入北方骨科团队。他说他很高兴能加入当地的实践。他在斯托克斯县附近长大，决定搬回家离家人更近，住在他喜欢的地区，同时继续在他热爱的医学领域工作。

以前是一名大学运动员，他仍然喜欢保持活跃。他的爱好包括汽车、摩托车、狩猎、钓鱼和一系列其他户外活动。除了手术，他最大的爱是他的大丹犬布恩，与家人和朋友共度时光，以及他与耶稣基督的关系。

要安排与安德森的约会，请致电 336-719-0011 联系 Northern Orthopedics。有关北方骨科的更多信息，请访问 www.choosenorthern.org。

帕特里克县丰富的旅游奖项

2022 年 8 月 28 日

帕特里克县获得旅游和经济发展奖（由帕特里克县商会主任丽贝卡阿德考克提交的新闻稿）

弗吉尼亚州帕特里克县的几家机构最近获得了由以下机构颁发的旅游奖项的认可西南弗吉尼亚之友。

在周一的颁奖典礼上，

帕特里克

县旅游局因其以小径为特色的《我们的州》杂志广告获得了最佳平面广告奖的旅游卓越奖。旅游部门还获得了最佳长视频奖——超过 60 秒。

在卓越旅游合作伙伴类别中，前廊节以不到 10,000 人的出席率赢得了年度杰出节日。该活动由 One Family Productions 赞助，是一年一度的音乐节，在弗吉尼亚州斯图尔特附近的 Spirithaven 农场举行。

泡菜Ash Restaurant 荣获年度杰出新旅游企业奖。泡菜Ashe 是一家专门供应当地种植和采购的食品的餐厅。

在卓越旅游领导力类别中，帕特里克县商会荣获年度杰出旅游合作伙伴。

J's HVAC Unlimited 做出重大改变

2022 年 8 月 28 日

J's HVAC Unlimited 是一家位于芒特艾里的供暖和制冷服务公司，自 2005 年开始运营，本周宣布，它正在以全新的面貌和新名称重塑其形象。

“但是（该公司）将继续建立在卓越的客户服务基础上，该服务在过去 11 年中的 10 年中赢得了 Mount Airy 新闻（Mounties 奖）中最好的 HVAC 公司，”该公司在一份声明中宣布改变。

该公司将更名为 Jay's Heating, Air &水暖反映了它的新焦点。

Jay's Heating, Air &水暖。 “多年来，我们一直以火与冰的标志而闻名，但现在是时候让我们的品牌焕然一新了，其更新的外观肯定会引起人们的注意。我们的新名称也反映了我们计划在来年推出的一些扩展服务。”

Vaughan 对行业的热爱源于在 HVAC 行业工作的悠久家族历史。他的祖父在 1920 年代创办了一家供暖和制冷公司，沃恩的父亲在创办自己的公司之前也在那里学习了这项贸易。然后 Vaughan 效仿，在 2005 年开始 J's HVAC 之前，为他的父亲工作了 10 多年。

“我从小就学会了这个行业，并一直寻求为我的客户提供最好的客户服务，”他说。 “这包括跟上新技术和趋势，帮助客户获得更好的服务。我们希望我们的形象能够反映我们对行业创新的承诺。”

沃恩说，一些新卡车已经上路了，芒特艾里社区很快就会看到新标志。一个解释公司服务的新网站很快就会出现。

公司员工在该行业拥有超过 50 年的综合经验，其团队成员持有 HVAC 行业顶级制造商的多项认证。 Jay's 提供多种服务，包括住宅和商业 HVAC 护理、计划维护协议、Aeroseal 管道密封、发电机、管道清洁、模具去除等。

有关 Jay's Heating, Air & 的更多信息水暖，请致电 336-690-5253 或访问他们的网站 www.jayisontheway.com。

谢尔顿葡萄园，约翰逊花岗岩荣获

2022 年 8 月 27 日，

当皮埃蒙特三合会商业杂志举行年度三合会家族企业奖午餐时，两家萨里县企业获得了荣誉。

Dobson 的 Shelton Vineyards 获得了 2022 年遗产奖，这是此次活动中颁发的最高奖项。

Mount Airy 的 Johnson Granite 是大三合会地区其他十几家荣获家族企业奖的公司之一。

在颁奖典礼的圆桌讨论中，联合创始人 Ed Shelton 将酿酒厂的初创企业描述为“一种失控的爱好”。

他和他的兄弟查理·谢尔顿创立了这家酒厂，这家酒厂始于兄弟俩在多布森郊外购买了 400 英亩的农田。

“他认为开一家酿酒厂对我们的家乡来说是一件好事，因为在墨西哥和海外的公司失去了制造业和纺织厂的工作后，我们的家乡一直在受苦，”埃德谢尔顿谈到他的兄弟推动他们开办葡萄园和酿酒厂时说。

该酒厂是北卡罗来纳州最古老的酒厂之一，于 1999 年开业。在之前的采访中，谢尔顿一家曾表示，他们认为北卡罗来纳州的亚德金谷地区为葡萄酒行业的发展和繁荣提供了机会，这一预言成真了。

亚德金谷于 2003 年成为北卡罗来纳州第一个获得联邦政府批准的美国葡萄种植区，并为将该地区大部分以前的烟草农田改造成葡萄园打开了大门。

自谢尔顿开业以来，全州已有 150 多家酒厂开业。

“我们远非一夜成名。在对土地、基础设施、机械和葡萄藤进行如此巨额投资之后，我们花了 20 年才扭亏为盈，”他在本周的颁奖典礼上说。 “这不是大多数北卡罗来纳州酿酒厂遵循的模式，他们中的大多数从小家庭成员种植葡萄和经营业务开始，然后扩大规模。我们做了相反的事情，幸运的是，它得到了回报。”

Johnson Granite

Johnson Granite 是在颁奖典礼上获得认可的其他 12 家家族企业之一。

这家企业始于 2000 年。拉里·约翰逊 (Larry D. Johnson) 的大部分时间都在从事石材业务，他的儿子布莱恩·约翰逊 (Brian H. Johnson) 大学毕业后正在销售建筑用品，当时两人正在考虑一起创业。

“我们地区对花岗岩台面的需求刚刚开始流行，所以我们决定大胆尝试，”年轻的约翰逊说。

因此，两人与负责书籍和日程安排的琳达约翰逊一起开设了约翰逊花岗岩。

公司发展壮大，多年来其他家族成员也加入了进来，从丽莎约翰逊开始。

“我从扫地和其他类似的零工开始，最终，他们让我多做一点，然后再多做一点，直到我努力成为一名石材抛光工，而我很自豪地说我在这方面做得很好，”她本周说。

接下来是凯伦·约翰逊·科尔森 (Karen Johnson Coalson)。拥有簿记背景的她签约担任秘书，而她的双胞胎妹妹金伯利·约翰逊·马歇尔紧随其后，在售楼处工作。约翰逊的五个孩子中有四个最终加入了家族企业，最大的姐姐玛丽·约翰逊·霍尔特（Mary Johnson Holt）选择跟随自己的心，继续从事注册护士的医疗保健事业。

现已从公司退休的拉里约翰逊说，公司做得很好，但并不总是那么容易。他回忆起 2008 年住房危机后的一些困难时期。

“这很艰难，”他说。 “我们已经长大，依赖我们的不仅仅是我们的家人。我们被迫做出牺牲，这从高层开始，但我们向员工承诺，如果他们坚持我们，我们最终会做出正确的决定。我很自豪地说，在那段时间里我们没有失去一名员工，并且能够将所有失去的东西归还给我们的团队……还有一些。”

Johnson Granite 员工詹妮弗·斯莱特 (Jennifer Slate) 为这个故事做出了贡献。

商会下周举行招聘会

2022 年 8 月 27 日

Greater Mount Airy 商会将于 9 月 9 日星期五下午 2 点至 6 点在 Mount Airy 的 Mayberry Mall 举办年度招聘会

。兼职或全职工作，或者对于那些已经工作但可能正在寻找工作变动的人。所有求职者均可免费入场。

“这将是我们举办招聘会的第六年，”商会总裁兼首席执行官兰迪·柯林斯 (Randy Collins) 说。此外，商会在过去两个春季为地区高中和大学生举办了学生招聘会。

柯林斯说，展会仍然为希望招聘当前或预期职位空缺的地区雇主开放。

该商会官员表示，即使在该组织举办招聘会的时间相对较短，劳动力市场也出现了一些重大变化。

“我们显然处于劳动力短缺状态，”他说。 “工作岗位多于需要填补的人数，这是毫无疑问的……多年前人们抱怨劳动力成本太低，说‘我不能靠 X 生活。’”现在这些人远远高于最低工资。无论是适合生活的工资，我都会把它留给其他人……劳动力价格上涨，即使是支付 X 金额的制造工厂……假设每小时 14-15 美元，现在每小时支付 18 美元或 20 美元。雇主正在竭尽全力吸引人们。”

尽管有些人仍然指出联邦刺激资金允许个人在失业时维持生计，这是在 COVID 限制开始放松后就业市场最初紧张的一个原因，但他说现在情况并非如此。可用的劳动力资源根本跟不上就业增长和需求。

他说：“在联邦方面，我从州和联邦联系人那里得到的理解，来自 COVID 或《复苏法》或其他任何东西的联邦资金已经用完了。”

尽管劳动力市场紧张，他说像商会提供的招聘会仍然很重要

“我们认为有必要为这些公司提供机会来促进他们拥有的工作，”他说。

除了失业者，柯林斯说招聘会可能会吸引有工作的人，但“他们正在寻找未来的东西，其他东西。也许是更令人满意的事情，或者他们一直梦想成为一名汽车修理工或持有者，现在他们正在为此做出改变。”

由于劳动力市场紧张，他说对于那些在市场上寻找新工作的人来说，这是一个很好的时机。他说，今年的招聘会，雇主在 Belk's 和 Hobby Lobby 之间的商场设立，将开放至下午 6 点，让已经有工作的个人有机会在下午 5 点后参观。商会招聘会通常吸引 50 多个雇主谁将获得有关空缺职位的信息。

商会即将举行的招聘会仍然为希望建立和招聘潜在员工的当地企业提供职位空缺，并且地区机构仍有机会为该活动担任赞助角色。

有兴趣的雇主或赞助商应联系商会的 Jordon Edwards 以获取供应商和赞助费。发送电子邮件至 jordon@mtairyncchamber.org。在商会网站 www.mtairyncchamber.org 或 www.mtairyncchamber.org/events/job-fair-2022 上开放注册。

SouthData 所有者申请破产

2022 年 8 月 26 日

一家总部位于新泽西州的公司（其控股公司包括 Mount Airy 的 SouthData）目前正处于破产程序中，没有任何关于这可能如何影响当地运营的消息。

根据众多在线报道，计费和营销公司 OSG Group Holdings Inc. 本月早些时候申请了第 11 章联邦破产保护。

第 11 章是美国破产法的一部分，允许陷入财务困境的实体重组其债务，同时保持对业务运营的控制，而不是关闭和清算资产以支付债权人。

本周，一位观察家将 OSG 描述为在多个地区开展业务的“企业集团”，包括位于 Riverside Drive 附近 Technology Lane 的 SouthData 设施。

SouthData 于 1985 年作为一家私营公司成立，为金融机构打印支付券账簿，于 2014 年 7 月被出售给 OSG Billing Services。当时 SouthData 在当地雇佣了大约 80 名员工，出售给了规模更大的公司预计将在这里扩大生产和就业。

最近，OSG Group Holdings 累积了 8.24 亿美元的债务。据媒体报道，这恰逢 2021 年的恶意软件攻击，导致与其他服务提供商合作的客户的收入出现重大中断和收入下降。

据说 OSG 提出了一项重组计划，旨在将其债务减少到 6.9 亿美元，预计该计划将在周五的法庭听证会上获得批准。

这种乐观的结果似乎是基于 OSG 在特拉华区申请破产之前获得债权人对该提案的支持，基于引用“预先打包”计划的报告。

据报道，其目的是让该公司尽快退出破产保护。

周五试图联系 SouthData 首席财务官 Kenny Meredith，询问当地员工可能如何受到 OSG 情况的影响，但没有成功。

他们现在被认为有 80 到 100

家。OSG Group Holdings Inc. 在 19 个国家/地区开展业务。

新住院医师加入北部工作人员

2022 年 8 月 21 日

，DO 博士 Christian “Hope” Whitfield 已加入北部地区医院的医务人员，在国家认可的 5 星级 133 个床位的社区医院担任住院医师. Whitfield 博士是一名获得董事会认证的医生，最近在密歇根州兰辛市的迈凯轮大兰辛医院完成了内科住院医师实习，在那里她担任了住院医师最后一年的内科主任医师。

惠特菲尔德博士对医学的热爱在她很小的时候就在阿拉巴马州北部长大。 “我的医疗保健之旅在很大程度上受到了我母亲的启发，”惠特菲尔德说。 “在我的童年时期，我目睹了我母亲作为一名注册护士所描绘的强烈的职业道德、对服务的奉献精神和对学习的热情。目睹脊柱侧弯对她晚年生活的严重影响只会进一步点燃我成为一名医生的愿望。”

“最终，我相信同理心、倾听和直觉是医生最重要的品质，”她谈到她的病人护理方法时说。 “如果患者觉得自己没有被倾听和被授权成为他们自己的医疗保健的积极参与者，他们就不会在乎你受过多少教育。”

从加兹登社区学院的健康前计划毕业后，Whitfield 博士在阿拉巴马州杰克逊维尔的杰克逊维尔州立大学获得生物学学士学位，并辅修化学，同时担任药学技术人员。然后，她于 2019 年从阿拉巴马州骨科医学院获得骨科医学 (DO) 学位。

Whitfield 博士最近开始担任住院医师，是医院的住院护理专家。 “我立刻爱上了这个地区和人们。北卡罗来纳州很漂亮，我在北部地区的整个团队中感受到的欢迎是无与伦比的。即使我刚刚开始，我也感到非常支持和团队的一部分，”她说。

惠特菲尔德博士和她的未婚夫尼科斯在她在密歇根生活和学习时相识。他们计划在春天结婚。他们和他们的狗查理一起享受户外活动。

有关北部地区医院的更多信息，请访问 www.choosenorthern.org。

25 名医院青少年志愿者

2022 年 8 月 21 日

今年夏天，一些地区的青少年很忙。自 2019 年以来，由于 COVID-19，来自全县的正在崛起的高中二年级学生、大三学生和大四学生将暑假专门用于北部地区医院的志愿服务。

25 名初级志愿者在 6 月、7 月和 8 月期间挤满了医院走廊，参与了 1,353 个志愿者小时。

今年该年度计划收到了 50 多份申请。由于该计划无法容纳那么多参与者，志愿者服务经理蒂娜·比斯利 (Tina Beasley) 的任务是梳理申请、论文、推荐信和面试，以缩小范围。

“从一月份开始，我们向所有地区高中发送申请，以寻找初级志愿者，”比斯利说。 “收到申请后，我们开始与所有医院部门合作，以确定可用的机会。我们希望我们的后辈有一个真正有价值的经历。这个项目对我们当地的高中生来说是一个很好的机会。

“初级志愿者不仅通过在此期间协助完成许多任务来帮助我们的员工，而且我们还尝试通过让初级志愿者接触我们组织内的不同职业来帮助他们。北部地区医院有很多临床和非临床职业，许多学生甚至都不知道。该计划使他们能够在现实环境中亲眼目睹这些职业。我们希望我们可以提供经验，帮助他们走上理想的职业道路。”

这个暑期项目的初级志愿者包括弗吉尼亚州希尔斯维尔卡罗尔县高中的奥利维亚·康姆斯；东萨里高中的 Chloe Koons 和 Hailey Penn；千年宪章学院的夏安·罗杰斯；艾里山高中的 Emilee Corn、Abby Epperson、Emily Gutierrez、Hannah Khuri、Morgan Mayfield、Bill Rierson 和 Niya Smith；北萨里高中的 Natalee Frazier、Jessica Flores-Martinez、Nadia Hernandez、Meredith Hicks、Sarah Jane Lawson、Erin Moore、Sadie Moore 和 Ella Riggs；萨里中央高中的 Madison Spencer、Ivy Toney、Brianna Wilmoth 和 Payton Wood；和萨里早期大学高中的 Kayla Easter 和 Shayna Hicks。

初级志愿者几乎在医院的每个领域工作，包括手术、急诊、安全、熟练护理、分娩中心、重症监护、内科/外科医生和医院拥有的医生实践。

“在我作为初级志愿者的过程中，我经历了很多事情，例如结肠镜检查、中风和骨折的孩子，”千年宪章学院的初级志愿者夏安·罗杰斯说。 “经历了一个繁忙的急诊室，门里出现的各种各样的东西让我感到惊讶。困扰我的一件事是，当我看到许多车祸的受害者进来时，其中许多人几乎濒临死亡。每个人拯救这些生命的速度之快令人惊叹。他们都需要不同的护理，因为有些人流血过多，有些人受轻伤。无论如何，与患者及其家人交谈让我觉得我正在发挥作用。无论是分娩时牵着别人的手，还是打扫病房，这个项目都对我产生了显着的影响。经验证实，我绝对是在追求正确的领域。我非常感谢这次经历以及北部地区医院的全体员工。”

“我们很幸运能在这个社区拥有北部地区医院，” NC HOSA 执行董事、现任初级志愿者 Abby Epperson 的母亲 Jennifer Epperson 说。 “他们提供的真实世界经验对于帮助学生做出有关他们未来的重要决定非常有价值。少年志愿者计划的参与者告诉我工作人员有多棒。他们向他们解释一切，让他们感到宾至如归。我们州的大多数学生都没有获得北部地区医院必须提供的这些宝贵经验。他们对我们学生的奉献精神令人惊叹。”

初级志愿者在萨里社区学院为他们举办了一场答谢晚宴，结束了他们的暑期课程。

北部地区医院下一届夏季青少年志愿者计划的申请将于 1 月开始通过网站 choosenorthern.org 接受。有关青年和成人的其他志愿者机会，请通过 tbeasley@wearenorthern.org 联系 Beasley。

萨里宣布季度股息

2022 年 8 月 20 日

萨里银行（Pink Sheets：SRYB）董事会已宣布公司普通股每股 10.5 美分的季度现金股息。现金股息将于 10 月 7 日支付给截至 9 月 16 日收盘时

登记在册的股东。Surrey Bancorp 首席执行官 Ted Ashby 表示，股息是基于公司的经营业绩、“其强劲的财务状况和致力于为股东创造价值。”

Surrey Bancorp 是 Surrey Bank & 的银行控股公司。 Trust and 位于艾里山北 Renfro 街 145 号。该银行在芒特艾里的 145 North Renfro Street 和 2050 Rockford Street 设有提供全方位服务的分支机构，并在芒特艾里的 1280 West Pine Street 设有有限服务分支机构。全方位服务的分支机构还位于 Pilot Mountain 的 653 South Key Street、Elkin 的 393 CC Camp Road、北威尔克斯伯勒的 1096 Main Street 和弗吉尼亚州 Stuart 的 940 Woodland Drive。

萨里银行可以在 www.surreybank.com 在线找到信托。

商务早餐活动定于 8 月 18

日 2022 年 8 月 9 日

虽然速配听起来有点吓人——也许很吓人——但定于 8 月 18 日为当地企业主和经理举行的速配版本提供了很多好处没有缺点。

在这种情况下，网络早餐并非旨在帮助参与者找到约会对象。相反，这次聚会的目的是帮助参与者，但要建立更深层次的——希望是长期的——业务关系。事实上，他们中的许多人。

大艾里山商会将于当天上午 8:30 至 10 点在位于多布森东阿特金斯街 915 号的萨里县服务中心举办一场名为“早餐商务”的早间社交活动。

在传统的快速约会中，参与者彼此坐下来，并有很短的时间——可能是四五分钟——互相介绍自己，看看他们的性格是否凝固，然后再转向另一个人做同样的事情。参与者通常希望在约会牛叫声中得到一个约会，也许是一段更长期的关系。

虽然从表面上看，商会的早餐生意似乎与快速约会有其共同点，但其目的却大不相同——希望将企业相互介绍并帮助他们建立一种长期的、互惠互利的关系。

商会官员在谈到此次活动时说：“早餐后的商务活动将以桌面网络为特色，与会者可以在这里谈论他们的业务并交换名片。” “与会者将轮换桌子，并有机会见到房间里的几乎每个人。可能对此次活动感兴趣的人是销售经理、销售专业人员、业务开发人员或任何小企业主。”

该活动将提供由弗吉尼亚州卡纳的 Ol' Farmer 餐厅提供的自助早餐。早餐对Greater Mount Airy 商会的所有成员或任何潜在成员开放。提供早餐商务活动的赞助，并为公司和活动门票提供营销服务。

“传统的商业网络在萨里县很活跃，”商会主席兼首席执行官兰迪柯林斯说。

早餐是当地商界人士相聚一堂、相互了解、交换名片以备参考的季度系列活动的一部分，但远非商会会员的唯一营销机会。

该组织与这些成员一起，赞助定期的下班后网络混音器以及与领导者共进午餐计划。那些中午的会议让商会成员有机会建立联系，也可以与地区立法、教育和行业领袖会面并听取他们的意见。

在下周的早餐商务会议上，“与会者将在短时间内遇到许多商业前景，”柯林斯说。 “带上你的名片，来加入我们吧。”

该活动对所有商会成员和潜在成员开放。

门票或赞助可在商会网站 www.mtairyncchamber.org 上购买。有关活动的问题应通过电子邮件 jordon@mtairyncchamber.org 直接向会议厅的 Jordon Edwards 提出。

Insteel 收益大幅增长

2022 年 8 月 7 日

Insteel Industries Inc.（纽约证券交易所代码：IIIN）表示，其 2022 财年第三季度的净收益比去年同期大幅增长。

本季度，Insteel 报告的净收益为 3860 万美元，即每股 1.96 美元，是去年同期 1840 万美元或每股 94 美分的两倍多。

结果延续了长达一年的强劲盈利趋势。在本财年的前九个月，该公司报告的净收益为 1.007 亿美元，即每股 5.13 美元，而去年同期为 4150 万美元，即每股 2.13 美元。

该公司在宣布业绩时表示：“公司业绩受到对其补强产品的强劲需求以及为弥补原材料和运营成本上涨而逐步提价的有利影响。”

该公司表示，第三季度的净销售额为 2.272 亿美元，高于去年同期的 1.607 亿美元，原因是平均售价增长 53.9%，部分抵消了出货量下降 8.2% 的影响。

前三个季度的净销售额合计增至 6.188 亿美元，高于去年同期的 4.193 亿美元。

“平均售价上涨是所有产品线实施价格上涨以收回迅速上涨的成本的结果。不利的出货量比较是由于公司标准焊丝加固产品线的活动减少以及与人员配备挑战相关的某些设施的运营时间缩短，”该公司的声明说。

Insteel 总裁兼首席执行官 HO Woltz III 表示：“我们预计第四财季将继续保持我们历史上强劲的财务业绩。” “我们的市场依然强劲，非住宅建筑活动的经济指标以及内部客户和市场洞察力表明，在整个日历年的剩余时间里，势头将持续。”

Woltz 继续说道，“虽然海上钢线材的交付缓解了今年上半年限制生产和出货量的原材料短缺，但我们正日益应对异常紧张的劳动力市场，这些市场阻碍了某些设施的满负荷运营计划。我们通过创新的工作时间表和更高的薪酬水平来应对这一挑战，我们相信这将支持我们预计到日历年年底的产量增长。”

要查看完整的季度报告以及有关 Insteel 的其他信息，请访问 https://investor.insteel.com/financials/quarterly-results/default.aspx

SYEMC 向地区非营利组织捐赠 39,000 美元

2022 年 8 月 7 日

DOBSON — 经过两由于 COVID-19 大流行而休赛一年，Surry-Yadkin Electric Membership Corporation (SYEMC) 在合作社的第 10 届慈善高尔夫锦标赛筹集了超过 39,000 美元后，能够向四个地区的非营利组织每人捐赠 9,750 美元。 2022 年高尔夫锦标赛的目标是 30,000 美元。

本周，由 SYEMC 经济发展协调员 Travis Bode 主席领导的 SYEMC 社区项目委员会成员向 Yadkin Valley 联合基金、埃尔金格雷斯诊所、大芒特艾里酒店部 - 其中包括 The Shepherd's House 和 Helping Hands基金会和第二丰收食品银行。

比赛当天，非营利组织的代表到场帮助志愿者，并在 State Road 的 Cedarbrook 乡村俱乐部迎接 120 名高尔夫球手。 30支队伍被分成三个航班，供船长选择形式。

获得 55 分的冠军飞行的获胜者是 Gene Walden、Brandon Carroll、Cecil Alexander 和 Nelson Rector。以 55 分位居第二的是 Adam Key、Daryl Tilley、Connor Key 和 Glen Key。

首飞冠军是 Donnie Limon、Daniel Rodriguez、Brent Whittington 和 David Rodriguez，得分为 53。第二名是 John Evans、Clark Comer、Robert Kent 和 Jeff Benfield，得分为 53。

第二次飞行的获胜者是迈克尔弗雷泽、劳拉尼利、埃丽卡帕克和格雷森考克斯，得分为 57。以 60 分排名第二的是 Noah Hill、Toliver Wright、Patrick Frazier 和 Cody Spencer。

最接近pin奖的是Tony Shinault，最长开球奖得主是Michael Frazier。

“当赞助资金开始流入时，我们很高兴地发现我们得到了商业伙伴和球员的大力支持，以至于我们以近 10,000 美元的价格超过了我们的目标，并且我们有一份球队候补名单，”博德说。 “明年我们希望重组我们的比赛，这样我们就可以让更多的高尔夫球手参与进来。

“Surry-Yadkin Electric 的员工喜欢我们有机会以这种方式支持非营利组织。这是我们合作原则的一部分，其中之一是关注社区，”他说。 “我们有爱心、乐于奉献的员工，我们很荣幸有企业和社区成员加入我们，为我们所在地区的人们带来改变。”

除了一年一度的高尔夫锦标赛之外，Surry-Yadkin EMC，一家会员所有的电力合作社，在秋季举办了一场美食活动，在圣诞节赞助家庭，赞助青年计划，如 NC Youth Tour，Bright Ideas Education Grants（来自地区的申请教师将于 9 月 15 日到期）和试金石能量运动营等。

有关 SYEMC 及其社区计划的更多信息，请访问合作社网站 syemc.com。

SBC 于

2022 年 8 月 7 日提供免费网络研讨会

Surry 社区学院的小型企业中心本月将免费提供多个在线网络研讨会。这些网络研讨会涵盖了各种主题，旨在帮助个人获得与小型企业合作的技能。

小型企业网络研讨会网站建设将于 8 月 15 日下午 6 点至 8 点举行本次研讨会可以帮助您快速有效地为您的企业设计网站，而无需太多技术知识。

网络研讨会（重新）在一个周末推出您的 Airbnb：Airbnb 托管大师班将于 8 月 23 日下午 6 点至晚上 8 点 30 分举行 该研讨会面向任何探索 Airbnb 作为收入来源、想要启动或升级的人他们的 Airbnb 以及那些希望为客人提供五星级体验的人。

网络研讨会电子邮件营销：速成课程将于 8 月 25 日下午 6 点至 8 点举行。该研讨会将介绍 Constant Contact 中基本电子邮件营销的工具和功能。该网络研讨会非常适合想要学习如何开始创建电子邮件营销活动的初学者。

网络研讨会如何创办小型企业将于 8 月 30 日下午 6 点至晚上 8 点举行。完成课程后，参加者应在本次研讨会中了解创业的基础知识，将您从想法变为机会。了解启动、融资和营销的关键战略，以及有关法律问题、许可、分区、运营等的重要信息。

要注册即将举行的虚拟研讨会或查看即将推出的小型企业中心产品的完整列表，请访问 www.surry.edu/sbc。注册网络研讨会后，将通过电子邮件将加入活动的链接发送给您。

有关机密、一对一咨询和资源推荐的信息，请通过 hardenm@surry.edu 联系 SBC 主任 Mark Harden 或致电 336-386-3685。

小型企业中心为潜在企业主和现有企业主提供研讨会、讲习班、资源和咨询。 SCC 小型企业中心在 Dobson、Elkin、Mount Airy、Pilot Mountain 和 Yadkinville 设有设施。

美国医院协会授予北方首席执行官

2022 年 8 月 7 日

北方地区医院总裁兼首席执行官 Chris A. Lumsden 在北卡罗来纳州医疗保健协会一年两次的会议上获得了 2022 年美国医院协会基层冠军奖。

每年，美国医院协会 (AHA) 在与州医院协会协商后，将每个州的一名个人评为“基层冠军”。今年，北卡罗来纳州医疗保健协会提名拉姆斯登获得 2022 年草根冠军奖，以表彰他的服务和努力。

Lumsden 是北卡罗来纳州医疗保健协会的活跃成员，并定期参与 NCHA 基层倡导活动，包括拜访当地、地区和州立法者。他与北部地区医院执行领导团队和北部领导学院成员一起前往州议会大厦，以促进北部地区医院的医疗保健计划，并倡导农村医院及其在照顾农村社区的身体和经济健康方面的积极作用。

“很荣幸获得 2022 年基层倡导奖。我认为这是北部地区医院团队的奖项，而不是个人奖项。能够帮助在整个地区和罗利讲述北部地区的精彩故事是一种荣幸，”拉姆斯登说。 “我们不仅是一家屡获殊荣的医院，也是我们农村社区的重要经济引擎和驱动力。很荣幸能代表我们每年服务的 1,000 名员工和 250,000 名患者。”

Lumsden 自 2018 年以来一直担任北部地区医院的总裁兼首席执行官。他曾担任弗吉尼亚州哈利法克斯地区卫生系统的首席执行官 30 年。 Lumsden 是美国医疗保健管理人员学院 (ACHE) 的研究员，持有执照的疗养院管理员，并被 Triad Business Journal 选为 Triad 地区最受尊敬的 20 位 CEO。

UScell 任命当地经理

2022 年 8 月 6 日

UScell 已任命 Darryl Canty 担任该公司位于安迪格里菲斯大道 752 号 Mount Airy 位置的商店经理。在这个职位上，Canty 负责领导他的无线技术专家团队帮助客户选择设备、计划和消费电子产品，以最好地满足他们的需求。 Canty 拥有 18 年的无线经验。

“在 UScell，我们努力确保我们的员工具备所需的知识，以帮助客户就他们的无线服务做出明智的决定，”UScell 北卡罗来纳州西部地区销售的 April Taylor 说。 “我很高兴 Darryl 能够领导我们的 Mount Airy 商店，我相信他的领导能力将指导我们的团队帮助该地区的客户满足他们的技术需求。”

在担任此职务之前，Canty 是一家全国性销售组织的经理。

UScell 一直在寻找具有销售经验、出色的沟通技巧和对客户的热情承诺的专业人士。 “商店领导和全职和兼职零售无线顾问销售职位可在高能量、专业的环境中获得，感兴趣的申请人可以在 uscell.jobs 上在线申请，”公司官员说。 “这些职位提供有竞争力的起薪和福利，包括医疗和牙科保险、401K 和学费报销，以及基于绩效的奖金和折扣无线服务等激励措施。”

萨里报告健康的第二季度

2022 年 7 月 31 日

萨里银行 (Pink Sheets: SRYB)，萨里银行的控股公司 &信任，本周报告的 2022 年第二季度的收益比去年同期大幅上升。

截至 6 月 30 日的六个月的净收入略有下降，从 2021 年的 3,081,159 美元或每股 74 美分降至今年的 3,045,185 美元或每股 73 美分。

截至 6 月 30 日的季度，净收入总计 1,557,682 美元或每股完全摊薄后每股 37 美分，而 2021 年第二季度的净收入为 1,093,784 美元或每股普通股 26 美分

。收益的增加是由于净利息收入略有增加以及收回贷款损失准备金。

净利息收入从 2021 年第二季度的 3,270,663 美元增加到 2022 年第二季度的 3,385,534 美元。净利息收入的增加是利息收入增加和利息支出减少的结合。利息收入从 2021 年第二季度的 3,393,790 美元增加到 2022 年第二季度的 3,470,518 美元。增加的主要原因是联邦基金利率的提高。

银行存款利息收入从 2021 年第二季度的 35,336 美元增加到 2022 年的 434,171 美元。贷款利息收入和费用从 2021 年第二季度的 3,322,262 美元减少到 2022 年的 3,008,292 美元。减少的原因是确认的贷款费用减少银行参与小型企业管理局的薪资保护计划 (PPP)。

2021 年第二季度，世行确认了 164,444 美元的 PPP 贷款费用，而 2022 年第二季度仅为 7,462 美元。利息费用从 2021 年第二季度的 123,127 美元降至 2022 年第二季度的 84,984 美元

。贷款损失准备金从 2021 年第二季度的 188,616 美元减少到 2022 年的 414,965 美元，减少了 603,581 美元。 2022 年的收回是由于贷款冲销回收的趋势以及与 COVID 19 大流行相关的环境因素减少。

Surrey Bancorp 是 Surrey Bank & 的银行控股公司。 Trust and 位于艾里山北 Renfro 街 145 号。该银行在 145 North Renfro Street 和 2050 Rockford Street 设有提供全方位服务的分支机构，并在 Mount Airy 的 1280 West Pine Street 设有有限服务分支机构。全方位服务的分支机构还位于 Pilot Mountain 的 653 South Key Street、Elkin 的 393 CC Camp Road 和 North Wilkesboro 的 1096 Main Street 以及弗吉尼亚州 Stuart 的 940 Woodland Drive。

有关该银行的更多信息或查看完整的季度报告，请访问 https://www.surreybank.com/about-us/

First Community 显示净收入下降

2022 年 7 月 30 日

弗吉尼亚州 BLUEFIELD – First Community Bankshares, Inc .（纳斯达克股票代码：FCBC）本周公布的 2022 年第二季度净收入为 1121 万美元，或稀释后普通股每股 67 美分，低于去年同期的 1320 万美元或每股 76 美分。

2022 年前六个月的净收入为 2073 万美元，即每股 1.24 美元，比上一年的 2801 万美元或每股 1.59 美元大幅下降。

尽管如此，该银行仍宣布向股东派发每股 29 美分的现金股息，比 2021 年同一季度每股增加 2 美分。股息将于 8 月 19 日或前后支付给 8 月 5 日登记在册的股东。

“与 2021 年同期相比，本季度的净收入为 1121 万美元，其中包括信贷损失准备金的显着逆转，”该银行在宣布业绩并解释净收入下降时表示。 “信用损失的正常化拨备推动了本年度迄今 2073 万美元的净收入与 2021 年同期之间的大部分差异。”

该银行 2021 年第二季度的季度收入创历史新高，比上年增长 65%。

First Community Bankshares Inc. 是一家金融控股公司，总部位于弗吉尼亚州布卢菲尔德，通过其全资子公司 First Community Bank 提供银行产品和服务。截至 6 月 30 日，First Community Bank 在弗吉尼亚州、西弗吉尼亚州、北卡罗来纳州和田纳西州经营 49 个分支机构，包括萨里县。

前规划委员会主席

于 2022 年 7 月 30 日加入 Benchmark

在作为志愿者处理 Mount Airy 的规划相关事务后，Jeannie Studnicki 由于最近加入了 Benchmark 公司，现在正在以专业的方式这样做。

Benchmark 是一家总部位于夏洛特的实体，自 2011 年市政府官员决定将这些职能私有化以来，该实体已签约为艾里山提供规划服务。

该安排包括在市政大楼定期派驻人员，处理涉及分区管理、长期发展等事项。

Studnicki 是芒特艾里 (Mount Airy) 的 17 年居民，现在是该团队的一员，其中还包括城市规划总监安迪·古道尔 (Andy Goodall)。她的头衔是城市规划师。

她曾在艾里山规划委员会任职，该委员会是该市专员的重要咨询小组，致力于初步研究吞并、分区和相关要求，然后向专员提出最终决定的建议。

Studnicki 于 2015 年被委员任命，担任规划委员会成员长达七年。她在过去两年担任该小组的主席，但由于服务期限最长，今年轮换了该小组。

即将离任的董事会成员在 5 月 19 日的 Mount Airy 委员会会议上获得了市长 Ron Niland 对她的城市志愿服务的特别认可。

“当城市规划工作出现时，这是一个自然的进展，”Studnicki 本周建议她加入当地的基准业务。

“这个新职位涉及战略思维、目标设定、数据收集和分析、预测、设计和公众咨询，这些都是我非常熟悉和熟悉的职责，”她补充道。

“这也让我有机会继续为这座城市、它的居民服务，并以一种有意义的方式为社区发展做出贡献。”

Studnicki 目前的职责反映了她在芒特艾里规划委员会的工作。这包括调查市内当前和新兴的土地开发趋势和活动，并推荐旨在最大限度地提高增长机会同时促进公共健康、安全、道德和福利的计划、政策和条例。

作为规划委员会成员，Studnicki 协助修订了具有远见的文件，例如艾里山综合规划，以及分区、标志、景观美化和其他条例。

专注于历史

新的城市规划师，前多伦多，对当地的建筑和历史保护表现出特别的欣赏。

这包括近年来努力扩大国家史迹名录中的芒特艾里地区的数量，其动机是受历史公认的地方提供的好处的推动。

“老建筑见证了一座城市的审美和文化历史，有助于给人们一种地方感和与过去的联系，”Studnicki 相信。

“艾里山因其历史意义而蓬勃发展，”她说。 “保护这一不可替代的遗产符合公共利益——如果不为后代保留和丰富其充满活力的灵感和能量遗产，我们将造成损害。”

Studnicki 的背景包括 25 年的营销经验，并作为商业战略家与 Hanes、Fruit of the Loom、AstraZeneca 等公司合作，在这个社区担任了更多的志愿者角色。

她是芒特艾里地区历史博物馆的前任董事会成员、市区总体规划指导委员会的现任成员以及北部地区医院的志愿者等。

“二十年后，我想回顾我在艾里山的时光，并觉得我以一种有意义的方式做出了贡献，”Studnicki 评论道。

“我通过帮助设计一个满足他们的需求和利益的城市，同时解决关键的城市问题，来支持我们居民的福利。”

医院在年度报告中获得最高评级

2022 年 7 月 29 日，

北部地区医院在医疗保险和医疗中心最近发布的“医院比较”报告中获得了五星级的优质护理评级——可能的最高奖项。医疗补助服务。

北部地区医院是北卡罗来纳州 12 家医院之一，也是该地区唯一一家获得如此高评价的医院。

“这个五星级的称号是在我们最近的 Leapfrog 'A 级'之后获得的，这是患者安全方面的最高评级，这证明了我们对优质护理和卓越服务的坚定承诺，”总裁兼总裁 Chris A. Lumsden 说北部地区医院首席执行官。 “随着我们发展、改进和扩展临床服务和项目，我们将坚持我们在为患者和我们所服务的社区提供高质量、安全的护理方面所建立的卓越标准。祝贺我们整个北方团队。”

7 月 27 日发布的医院比较报告通过查看包括患者自我报告的体验在内的七个可衡量的质量绩效指标，比较了来自全国 3,093 家医院的质量数据。该国只有 14% 的医院获得五星级评级。医院根据质量表现被授予一到五颗星，五颗星是卓越的最高成就。

根据 Medicare.gov 的说法，Hospital Compare 将跨越七个质量领域的各种衡量标准总结为每家医院的单一评级。这些措施是死亡率、护理安全、再入院、患者体验、护理有效性、护理及时性和医学影像的有效使用。该报告旨在帮助患者决定他们在哪里寻求医疗保健，并鼓励医院不断提高护理质量和患者安全。

“北部地区医院的五星级称号体现了我们医疗团队的每一位成员的奉献精神——包括医生、护士、专职医疗人员、管理人员、支持人员和志愿者——他们全天候 24/7 专注于提供高质量的护理患者服务的高级副总裁兼首席护理官 Robin H. Hodgin 说。 “这也说明了我们的患者对我们为他们提供高质量护理和发自内心的同情心所珍视的信任。”

亚当·约翰逊 (Adam Johnson) 收购杰夫·约翰逊 (Jeff Johnson) 雪佛兰

2022 年 7 月 29 日

在为双子县和新河谷服务了近 30 年之后，杰夫和莎朗·约翰逊将杰夫·约翰逊雪佛兰卖给了他们的儿子亚当·约翰逊。该经销商还将更名为 Johnson Family Chevrolet，以反映其作为一个团队的成功以及对家庭价值观的承诺。

“我很高兴能够购买杰夫约翰逊雪佛兰，”新老板亚当约翰逊说。 “我想向每个人保证，我们将继续提供我们一直提供的相同价值观，包括我们的无文件、处理或隐藏费用方法、价值定价、家庭氛围和大量库存选择。”

Johnson 继续说道：“我选择将经销商的名称更改为 Johnson Family Chevrolet，以反映我们的成功真正来自我们所有团队成员以及他们的奉献精神，以确保最佳的客户体验。”

“当然，我们将延续 Johnson 的传统，同时简化客户的购物流程，让购买新雪佛兰或优质二手车变得前所未有的容易。”

Johnson Family Chevrolet 将保留全体员工并努力为社区服务。

戴维斯加入北部地区医院的工作人员

2022 年 7 月 27 日

Lindsay Davies，DO，已加入北部地区医院的医务人员，在全国认可的拥有 133 个床位的社区医院担任住院医师。

作为一名获得董事会认证的医生，戴维斯博士曾在田纳西州布里斯托尔的布里斯托尔地区医疗中心担任住院医师两年；并且，之前在弗吉尼亚州阿宾登的约翰斯顿纪念医院担任了三年的住院医师；和诺顿社区医院的住院医师。

“我们非常高兴地欢迎 Davies 博士加入我们的医务人员，”北部地区医院首席医疗官 Jason W. Edsall 医学博士说。 “她广泛的医学知识和经验，以及她为患者提供优质护理的承诺，非常适合我们医院。”

戴维斯博士成为一名医生并最终成为一名住院医师（住院医院护理专家）的道路始于她在医院探望刚出生的妹妹并受到当地社区家庭医生的启发。 “我在阿巴拉契亚山区长大，镇上唯一的社区医生是绝对的支柱。 Janice Gable 博士通过关心和治疗相对偏远的社区来表现出同情心、智慧和实际的医学艺术。她向我展示了一个女人可以为世界做出如此多的贡献，这推动了我前进并激励了我。多年来，医学互动让我着迷，我的生活方向非常明确。人体是多么神奇的科学完全吸引了我。”

戴维斯博士的患者护理方法是“在患者所在的地方与他们会面——有时这意味着大量的倾听，有时意味着教学和指导。我相信温和而直接的对话，因为大多数人都喜欢直率的射手。我还发现，如果您将科学分解并使其更具相关性，则患者更有可能了解问题并接受治疗计划。

“这使患者能够从尊重和理解的角度为他们的护理做出贡献。例如，我有时会用管道术语来描述泌尿系统，或者将神经或心脏问题更多地描述为电气情况。这有助于患者与他们更熟悉的事物联系起来，从而更好地了解我们正在处理的问题以及如何着手治疗我们面临的问题。”

在肯塔基州爱丽丝劳埃德学院获得生物学理学学士学位后，她在田纳西州哈罗盖特的林肯纪念大学就读，并于 2013 年获得整骨医学 (DO) 学位。这位新医生随后成为诺顿的住院医师她在那里开始了为期三年的内科强化住院医师计划。

“在我住院期间，我通过轮岗发现我最喜欢医院的环境，因为那里的病人病得很重，你可以按照他们的情况来帮助他们康复。”

Davies 博士是美国医学协会的成员，曾在以前的医院的多个委员会任职，包括患者安全委员会和医务人员委员会。

Davies 博士喜欢与同事一起工作，并运用她的医学知识和技能帮助北部地区医院的住院患者。 “与我一起工作的医生团队合作得很好，这导致了一个蓬勃发展的大学环境。我对组织水平、奉献精神和共同努力确保团队中每个人都是平等合作伙伴的意愿印象深刻。”

她被北方地区医院吸引的原因有很多。 “这是一家独立的社区医院，致力于回馈社区并保持独立，”戴维斯说。 “我也对我所感受到的欢迎程度印象深刻。这也是该国离家不远的一个令人惊叹的地方。这似乎是一个很棒的地方，可以为我的家人提供这么多的东西。我很高兴能加入这个团队。”

戴维斯有三个孩子，分别为 6、4 和 18 个月大。他们喜欢一起在户外玩耍、完成拼图、在家进行科学实验以及与表亲和他们的宠物玩耍。他们有两条狗和一条胡须龙。

14 名实习生与北部地区医院签约

2022 年 7 月 20 日

多布森 — 北卡罗来纳州第一个针对注册护士的青年学徒计划于今年达到高潮，九名当地学生承诺在芒特艾里的北部地区医院实习。

在萨里社区学院举行的签字活动中，另有五人通过萨里-亚德金工作计划签署了继续在北部地区医院的工作。在 2021 年该计划的第一年，十名护理学徒与北部地区医院签约。

“青年学徒计划的发展比我们想象的还要惊人，”北部地区患者服务高级副总裁兼首席护理官 Robin Hodgin 说医院。 “我们真的很幸运拥有这群学生，我们的员工已经成长为热爱和欣赏的一群。我们每天都喜欢看到他们的笑脸，更不用说他们渴望学习新技能了。我们知道这些年轻女士的未来非常光明，我们希望这些未来能让她们回到北部地区医院。”

签约的学徒是：北萨里高中的 Trista Berrier、Starmount 高中的 Hannah Hall、Yadkin Early College 高中的 Gisell Hernadez Aguilera、Surry Early College 高中的 Brianna Key 和 Mariela Secundino、萨里的 Callie Moore 和 Kate Parks中央高中、东萨里高中的 Cristina Seawell 和 Forbush 高中的 Ashlyn Shore。

此外，以下在北部地区医院工作的 Surry-Yadkin Works 学徒预科生在活动中与医院签约成为 PRN 护士。 （“PRN”代表拉丁短语“Pro re nata”，意思是“根据需要”和“偶尔”）：东萨里高中的凯莉布鲁纳、汉娜约翰斯顿和克拉拉威拉德，萨里中央高中的艾伦布莱恩特，和北萨里高中的娜塔莉佩恩。

“在北部地区医院工作不仅让我大开眼界，而且是一次美妙的学习和工作经历，”Cristina Seawell 说。 “现在就像我的家人一样，工作人员，尤其是我在劳动和分娩楼层的导师，都很棒。他们是最好的老师，教会了我很多。这一定是我迄今为止最难得的机会。自从来到这里，我对从事护理事业的选择变得更加清晰，我很高兴能在这里继续我的旅程，因为我知道在此过程中我会得到很多帮助和支持。我非常感谢。”

这个机会是美国劳工部的学徒计划和通过 NC 社区学院系统办公室的州学徒NC 计划的一部分，该计划将基于工作的有偿学习经验与课堂学者相结合，从而获得国家认证。这些学生将获得北卡罗来纳州社区学院副学士学位护理课程的免费学费，成为注册护士。

学生们于 1 月 10 日开始了他们的带薪学徒期，并在 5 月 13 日期间担任认证护理助理和病人护理技术员。他们因就业而获得高中或大学学分，并每月获得旅费津贴。

“Surry-Yadkin Works 与北部地区医院建立的合作伙伴关系对我们当地的学生来说非常令人兴奋，因为他们在去医院的教育之旅的早期就建立了联系，因此他们可以探索职业道路，”项目主任 Crystal Folger-Hawks 说Surry-Yadkin 作品。 “如果合适的话，学生可以继续在北部地区医院工作，而他们的大学教育是通过 ApprenticeshipNC 计划支付的。这对企业和学生来说是双赢的，我很自豪能成为这一努力的一部分。”

有关北部地区医院学徒的更多信息，请访问 wearenorthern.org/careers 或发送电子邮件至 hrhelp@wearenorthern.org。

Surry-Yadkin Works 是北卡罗来纳州首个以社区为基础的实习计划，于 2021 年 1 月 1 日正式开始，覆盖两个县区。Surry-Yadkin Works 是萨里四个公立学校系统的合作成果和 Yadkin 县，包括 Elkin City Schools、Mount Airy City Schools、Surry County Schools 和 Yadkin County Schools，以及 Surry Community College。这笔资金也是与萨里县和亚德金县专员的共同承诺。一位匿名贡献者捐赠了 100,000 美元，因为在一次教育峰会上介绍了该计划，以帮助启动该计划。

有关 Surry-Yadkin Works 计划的更多信息，请致电 336-401-7820 或发送电子邮件至 folger-hawksc@surry.edu 或访问 www.surryyadkinworks.org 联系 Folger-Hawks。

Food Lion 向长期员工致敬

2022 年 7 月 18 日

索尔兹伯里 – Food Lion 最近表示，其近 300 名员工将庆祝为公司服务 30 年或更长时间，其中包括来自 Mount Airy 地区商店的五名长期员工。

Food Lion 总裁 Meg Ham 表示：“表彰几十年来与 Food Lion 分享他们的天赋和才能并滋养邻居的员工对我们来说非常重要。” “这些敬业的员工触动了同事和客户的生活。我们很幸运拥有如此忠诚的员工，我非常感谢他们与 Food Lion 以及他们所服务的城镇和城市所分享的关怀、同情和承诺。”

Food Lion 授予这些员工服务 30、35、40 和 45 年的服务年限奖。每年，这家全渠道零售商都会举办一次表彰活动，向实现这些服务里程碑的员工表达感谢和感激之情。在年度服务奖活动中，每个员工的姓名、职位、位置和服务里程碑都会被大声朗读和庆祝。

在当地，拥有 30 年服务经验的人士包括定价协调员 Mary Fultz、农产品销售经理 James Haymore 和晚间经理 Jason McGee。

拥有 35 年服务经验的人包括 Perishable Associate Billy Meyers 和商店经理 Chad Hiatt。

Food Lion 总部位于索尔兹伯里，在东南部和大西洋中部的 10 个州拥有 1,100 多家商店，在全公司拥有 82,000 多名员工。

杜克能源公司

于 2022 年 7 月 15 日宣布派息

CHARLOTTE。 – 杜克能源公司（纽约证券交易所代码：DUK）本周宣布其普通股的季度现金股息为每股 1.005 美元，每股增加 2 美分。该股息将于 9 月 16 日支付给 8 月 12 日收盘时登记在册的股东。

该公司还宣布其 A 系列优先股的季度现金股息为每股 359.375 美元，将于 9 月 16 日支付给截至 2022 年 8 月 12 日收盘时登记在册的股东。这相当于每股存托股票 35.9375 美分。

此外，该公司宣布其 B 系列优先股的半年度现金股息为每股 24.375 美元，将于 9 月 16 日支付给 8 月 12 日收盘时登记在册的股东。

杜克能源公司已连续 96 年为其普通股支付现金股息。

杜克能源公司总部位于夏洛特，是美国最大的能源控股公司之一。其电力公司为北卡罗来纳州、南卡罗来纳州、佛罗里达州、印第安纳州、俄亥俄州和肯塔基州的 820 万客户提供服务，总共拥有 50,000 兆瓦的能源容量。其天然气部门为北卡罗来纳州、南卡罗来纳州、田纳西州、俄亥俄州和肯塔基州的 160 万客户提供服务。该公司拥有 28,000 名员工。

Wayne Farms 与 Shepherd's House 合作

2022 年 7 月 3 日

DOBSON — Wayne Farms Dobson 最近向 Shepherd's House 提供了一张 5,000 美元的支票，以帮助该组织的无家可归者收容所运营。

“但财务支持只是 Dobson 团队社区合作的一个方面，”该公司谈到其捐赠时说。“该公司还与 Shepherd's House 签约，作为该机构的 Jobs First 计划的资源，为无家可归的成年人提供培训和工厂职位，甚至提供往返工作的交通工具。”

“我们希望帮助 Shepherd's House 让居民有机会改变他们的处境，”Dobson Complex 经理 Matthew Wooten 说。 “提供经济支持很重要，但帮助人们找到工作更有影响力，”Wooten 说，他指出，由于在牧羊人之家的有酬工作，许多前牧羊人之家的居民能够重新站起来并离开该设施。多布森情结。

在任何特定时间，7 到 10 名庇护所居民都通过 Jobs First 计划与 Wayne Farms 合作，随着他们毕业并转向其他机会，Wooten 强调，Wayne Farms 的新职位随时可用。 “现在我们每小时支付 17-20 美元的签约奖金，我们可以让人们在他们申请的那天工作。”

Wayne Farms 一直是 Shepherd's House 的长期支持者，它为无家可归的个人和家庭提供基本的住宿和膳食，以及一系列治疗、教育、生活技能和健康教育课程以及社会服务援助。这家拥有 64 个床位的设施刚刚完成了一次重大的翻修和扩建。

Northern 荣获美国心脏协会

2022 年 7 月 3 日

MOUNT AIRY — 除了今年早些时候，Northern 地区医院被联合委员会认可为高级原发性卒中中心，该医院还获得了美国心脏协会的 GoldPlus Get With The Guidelines – 卒中质量成就奖。

据该医院称，该奖项是因为“致力于确保中风患者根据国家认可的、以研究为基础的指南接受最适当的治疗，最终挽救更多生命并减少残疾。”

在美国，中风是第五大死亡原因，也是导致残疾的主要原因。当向大脑输送氧气和营养的血管被凝块阻塞或破裂时，就会发生中风。当这种情况发生时，部分大脑无法获得所需的血液和氧气，因此脑细胞会死亡。早期中风检测和治疗是提高生存率、减少残疾和加快恢复时间的关键。

Get With The Guidelines 将美国心脏协会和美国中风协会的专业知识应用于全国医院，帮助确保患者护理符合最新的研究和循证指南。 Get With The Guidelines – Stroke 是一项院内计划，旨在通过促进始终遵守这些指南来改善中风护理，这可以最大限度地减少中风的长期影响，甚至预防死亡。

“获得 American Heart &美国中风协会反映了北部地区医院对中风患者的出色护理。我们的北部跨学科中风团队从确定可能的中风那一刻起就启动，在整个住院期间，一直到出院后，以确保我们的患者得到治疗和资源，他们将需要实现强劲的康复，”艾米丽说Volk，Northern 的过渡护理护士，也是该项目的负责人之一。 “这个 Get With The Guidelines 奖表彰了我们所取得的成功，因为我们不仅在北部临床工作人员之间开展合作，而且还与 EMS、康复和治疗机构、药剂师和初级保健提供者等重要的社区合作伙伴合作。我们很荣幸能够始终如一地为当地社区的成员提供卓越的中风护理。”

每年，计划参与者都会通过展示他们的组织如何致力于为中风患者提供优质护理来获得该奖项。除了遵循治疗指南之外，Get With The Guidelines 参与者还教育患者帮助他们在家管理自己的健康和康复。

“我们非常高兴地认识到北部地区医院对照顾中风患者的承诺，”中风护理咨询小组主席、医学博士 Steven Messe 说。 “参与 Get With The Guidelines 与改善患者预后、减少再入院率和降低死亡率有关——这是医疗保健系统、家庭和社区的胜利。”

北部地区医院还获得了美国心脏协会的目标：StrokeSM 荣誉榜精英奖。要获得这种认可，医院必须满足特定标准，以缩短符合条件的患者到达医院和接受血栓破坏剂阿替普酶治疗之间的时间。

此外，北方地区医院还获得了美国心脏协会的目标：2 型糖尿病荣誉榜奖。目标：2 型糖尿病旨在确保可能有较高并发症风险的 2 型糖尿病患者在因中风住院时获得最新的循证护理。

WLA Trucking 荣获音乐中心

2022 年 7 月 2 日

弗吉尼亚州 GALAX — 作为蓝岭公园路基金会 25 周年庆典的一部分，该非营利组织于 6 月 18 日在蓝岭音乐中心举行的仪式上向其管家社区的七名成员致敬。在这些获奖者中，有一家 Mount Airy 企业——WLA Trucking。

由于公司对音乐中心的支持，该公司获得了企业冠军奖。该公司由 Bobby 和 Debbie Post 拥有，自 2018 年以来一直赞助夏季音乐会系列，并为特殊项目做出贡献，包括更换圆形剧场中老化的扬声器和其他设备。 Bobby Post 代表公司领奖。

“我们的 25 周年纪念实际上是对通过对他们喜爱的国家公园的贡献将我们的使命付诸实践的人们的庆祝活动，”基金会首席执行官卡罗琳·沃德 (Carolyn Ward) 在仪式上说。 “我们很幸运能够将这些获奖者视为我们管家社区的成员。”

伊恩乔丹因对基金会项目“公园里的孩子”的贡献而获得青年大使奖。在过去的五年中，乔丹访问了该计划的 80 多个 TRACK Trail 地点，并记录了 100 多英里的徒步旅行。他已成为 118 个国家公园和每个北卡罗来纳州立公园的初级护林员。他还帮助公园里的孩子们设计、测试和实施了一项新的基于智能手机的少年游侠活动，为全国的孩子们创造了一个了解国家公园自然、历史和文化资源的机会。

广播电台 88.5 WFDD 因其在包括北卡罗来纳州西北部和弗吉尼亚州西南部在内的 29 个县级收听地区宣传该场地的音乐节目而获得媒体合作伙伴奖。该合作伙伴关系进一步推动了该中心的使命，以庆祝山区的音乐和音乐家。早间版主持人尼尔·查诺夫领奖。

亚德金艺术委员会荣获合作奖。除了作为夏季系列音乐会的长期赞助商之外，Yadkin 艺术委员会还与音乐中心合作，在每年 1 月国家公园场地关闭时呈现山峦之声系列音乐会。该系列由 Yadkin 艺术委员会在 Yadkin 文化艺术中心的 The Willingham 剧院主办。该合作伙伴关系已经举办了 20 场音乐会，展示了蓝草、旧时代、福音和美式乐队。亚德金艺术委员会董事会主席约翰威林厄姆接受了该奖项。

为每日正午山地音乐课自愿贡献时间和才能的音乐家获得了志愿者服务奖。最初是两位音乐家——威拉德·盖哈特和鲍比·帕特森——在周四下午为音乐中心的游客演奏曲子，发展成为每天免费为游客提供的中午山地音乐课程。这相当于大约 800 小时的音乐，作为一个团体，在这个季节里有超过 3,000 小时的志愿服务时间。艾米·布歇 (Amy Boucher) 接受了中午山地音乐家的奖项。

长期志愿者 Aubrey Arrington 对音乐中心和 Blue Ridge Parkway 的众多贡献包括提供教育计划、培训新的季节性护林员、带领徒步旅行、组织志愿者清理日、进行步道和设施维护等。由于他的支持，阿灵顿获得了蓝岭音乐中心冠军奖。

全国传统艺术委员会因该组织在建立音乐中心、创立至今仍在继续的年度音乐会系列以及在 2011 年举办“美国音乐之根”展览所做的工作而获得远见奖。

第一公民银行是主要赞助商基金会成立 25 周年庆典。

Blue Ridge Parkway Foundation 是 Blue Ridge Parkway 的非营利筹款合作伙伴。该组织为沿 469 英里路线的倡议提供支持，包括历史和文化保护、环境保护、游客设施以及教育和外展。该基金会的工作包括在蓝岭音乐中心进行节目编排，以及屡获殊荣的全国儿童公园计划。

SYEMC 向 SCC 捐赠退役卡车

2022 年 6 月 26 日

DOBSON — Surry-Yadkin Electric Membership Corporation 最近向 Surry 社区学院捐赠了一辆退役车队卡车，供该学院的设施和维护部门使用。

电力公司运营副总裁 Ricky Bowman 于 6 月 21 日在学院主校区将 2010 年福特 F-150 的钥匙传递给 SCC 总裁 David Shockley 博士。也是。

“我们感谢 Surry-Yadkin Electric Membership Corporation 捐赠卡车。 SYEMC 继续成为萨里社区学院的重要合作伙伴。学院将使用这辆卡车来支持我们的设施和维护部门努力维护和美化我们的校园和学习中心，”肖克利说。

鲍曼说，SYEMC 很高兴能够通过向学院捐款等努力来支持社区的需求，该学院是 SYEMC 在多布森的办公室的邻居。 “我们运营的一个关键原则是关注社区。能够支持该地区的学术和经济需求，例如萨里社区学院，属于这一原则，”他说。

Surry-Yadkin EMC 是一家成立于 1940 年的试金石能源合作社，为 Surry、Yadkin、Stokes、Wilkes 和 Forsyth 等五个县的 28,000 多个会员帐户提供服务。

萨里社区学院成立于 1964 年，校园位于北卡罗来纳州的多布森。作为该州 58 所社区学院之一，它服务于萨里县和亚德金县。

Edwards 加入商会工作人员

2022 年 6 月 21 日

Jordan Edwards 加入了大艾里山商会的工作人员。

她将担任活动总监一职。在她的新职位上，她将监督一年一度的秋叶节。她来自阿勒格尼县商会和阿勒格尼县公立学校。

“我们欢迎 Jordon 加入商会团队，”商会总裁兼首席执行官兰迪·柯林斯 (Randy Collins) 说。 “她带着一些在活动管理和营销方面的丰富经验来到我们这里。”

爱德华兹今年早些时候因特拉维斯弗莱的离开而空缺，可以通过 336-786-6116 分机与会议厅联系。 204 或通过电子邮件发送至 jordon@mtairyncchamber.org。

两个获得罗宾霍金奖学金

2022 年 6 月 12 日，

北部地区医院最近向两名在医疗保健领域寻求职业的地区学生颁发了 2022 年罗宾哈迪霍金教育奖学金。每人将获得 5,000 美元的奖学金。

来自 Mount Airy 的 Liszbhet Hernandez 和来自 Pilot Mountain 的 Kylie Bruner 是两位奖学金获得者。

Liszbhet 是萨里县早期学院高中 2022 年毕业生，将于秋季进入 UNC-Charlotte 攻读护理副学士学位。 Lizbhet 对医疗保健的渴望始于年轻时，她曾在 Dunmoore 种植园辅助生活阿尔茨海默氏症护理中心和萨里医疗部做志愿者。

她说：“得知自己被选为这个奖项，我非常高兴，我很感激和感激。” “这项奖学金将帮助我降低学费和书本的总成本。我计划将这笔奖学金用于我的书本，并用剩下的钱支付我的学费。我计划在未来努力取得成功，赢得这项奖学金将帮助我更接近实现成为一名护士的目标。”

凯莉 2022 年毕业于东萨里高中，并计划在秋季开始她的学业，成为 UNC-Chapel Hill 的一名护士。她在北部地区医院的学徒前计划中担任认证护理助理。布鲁纳从 6 岁起就立志从事医疗保健事业，当时她的两个祖父母死于癌症。

“Robin Hardy Hodgin 奖学金基金提供给我的奖学金将让我从支付大学学费的额外压力中得到一点缓解。我非常感谢成为该奖学金的获得者，因为我感到被奖学金委员会选中并获得了巨大的荣誉。当我开始我的教育护理之旅时，Robin H. Hodgin 奖学金让我能够更有能力去上大学，并且不用担心我的教育成本，”她说。

从历史上看，该基金会已授予 10 名个人 1,000 美元奖学金，但今年，委员会选择向两名毕业生颁发两项奖学金，每人 5,000 美元，由医院领导团队筛选和选择。该奖学金可用于支付选定学生的学费、书籍和用品费用，这些学生在护理、药学或其他联合健康专业领域注册认可的医疗保健计划。该奖学金于 201-2020 学年设立，已拨款 28,000 美元，以支持本地毕业生进入医疗保健领域。

“这个有价值的计划为那些选择追求充实的医疗保健事业的学生提供了急需的帮助，同时尊重我们在北部地区医院最有天赋和最忠诚的护理领导者之一 Robin Hodgin 的杰出和持续的职业生涯， ”北部地区医院总裁兼首席执行官克里斯·拉姆斯登 (Chris A. Lumsden) 说。 “这是北方为当地青年提供支持的众多方式之一，体现了我们对教育的承诺。”

北部地区医院于 2019 年 10 月设立了奖学金计划，以纪念患者服务高级副总裁兼首席护理官 Robin H. Hodgin 的名字命名。该奖学金由私人捐款资助，由北部地区基金会以美元对美元进行匹配。医院的奖学金委员会为最多 10 名在他们选择的认可学院或大学就读健康科学学位授予计划的合格学生颁发一次性奖学金。

奖学金颁发给居住在萨里县及周边地区并渴望从事护理或联合健康专业的准学生 - 包括呼吸治疗、物理治疗、医学成像技术、实验室科学、药学等。

“我很荣幸在 Robin Hardy Hodgin 教育奖学金的奖学金委员会任职，”北部地区医院执行助理 Tina Beasley 说。 “这项奖学金证明了北部地区医院的高级护理主管 Robin Hodgin 的才能和领导能力，他为我们医院服务了 40 多年。该奖学金计划旨在帮助从事护理或相关健康职业的学生快速开始他们的职业生涯。收件人是根据成绩、学术、社区参与和经济需要来选择的。今年，两位获奖者都在班级中排名前 5，并且 GPA 都很高。两位学生都参与了许多课外活动和社区活动。每个学生都收到了老师和学校管理人员的出色推荐。我们毫不怀疑凯莉和莉兹贝特都将很好地代表北部地区医院。”

有关 Robin Hardy Hodgin 奖学金基金、北部地区医院基金会和捐赠的更多信息，请访问 wearenorthern.org。

蓝熊咖啡厅大获成功

2022 年 6 月 11 日

当路过南北街的芒特艾里高中时，人们会注意到一所典型教育机构的墙壁、人行道和标牌——但可能没有意识到这里也有一家蓬勃发展的企业限制。

最近在蓝熊咖啡馆的一个早晨，随着学年的结束，大四的海洋戴维斯在早些时候为一位感激的接受者提供饼干和布朗尼后，正在为水果冰沙做最后的润色。很有可能，另一位顾客很快就会从学生经营的公司订购一杯现煮的拿铁咖啡。

Blue Bear Cafe 的咖啡以美味着称，以至于老师 Ashley Pyles 毫不避讳地将孩子们准备的咖啡与一家国际连锁咖啡店提供的咖啡进行比较：

“他们每天都制作最好的咖啡，不拘一格，比 Starbucks ，”派尔斯自豪地说。

除了各种咖啡——包括冰沙、拿铁和美式咖啡——还有多种口味的水果冰沙、各种甜食，包括外滩蛋糕、小吃、热巧克力、苹果酒等。

Blue Bear Cafe 的菜单还包括特色饮品，其中包括显然已成为当地特色的珍珠奶茶。

然而，也许那里提供的最好的产品是成功的——每天由穿着围裙的学生企业家制作，他们在学年中获得了宝贵的商业经验，可以帮助他们的职业生涯。

“这与咖啡无关，”劳动力倡议协调员波莉朗在讨论所涉及的任务时说，或者就此而言，咖啡因是这种流行饮料的刺激成分。

“这是关于技能的，”Long 补充说，他是一名长期在学校系统工作的员工，他因使校园业务成为现实而备受赞誉。

“多年来，学生经营的咖啡店一直是 Polly Long 的梦想，”与 Blue Bear Cafe 计划一起准备的一份声明在最近的一次理事会会议上获得了市政府的特别认可。该声明还提到了“具有非凡才能的学生”在其成功中所扮演的角色。

该咖啡馆于 2019 年出现，旨在为目标青年提供基本入门级技能的培训，并为服务行业的就业创造途径。

例如，初中生 Jennifer Griffin 的目标是成为一名糕点师。

蓝熊咖啡厅通过学校的职业课程学习单元运营，除 Long 外，由教师 Jennifer Gentry 和 Ashley Pyles 监督。

“詹妮弗有点像我们的糕点师，”金特里谈到格里芬在行动中的主要角色时说。

在给定的学年中，大约有 10 名学生参加了该计划。除了在咖啡馆工作规定的小时数外，他们还参加常规课程，构成上课时间。当学校上课时，它从早上 8 点到下午 4 点开放。

学生创新者

Blue Bear Cafe 占据了高中媒体中心的一个战略空间，它提供了一个诱人的环境，可以与地球上任何一家咖啡馆相媲美的饮料或小吃。面向南北街的大窗户照亮了周围环境。

Long说，这个地方是在Goodwill Industries的协助下安排的，这有助于提供启动资金来购买新的家具和配件。

它的墙壁以柔和的棕色和橄榄绿色为主色调，装饰高雅，上面印有“一次为善服务一杯”等短语和“想象”、“创造”、“启发”等鼓舞人心的词语.

学生们通过不断添加新饮料做出回应，甚至开发了一个网站来推广业务。 Blue Bear Cafe Facebook 页面可用于协助订购。

该设施的超大厨房位于一个侧室，靠近柜台区，学生可以在那里查看图书馆资料，作为两个设施之间双重、和谐存在的一部分。咖啡馆内还设有一家专门出售学生自制产品的礼品店，出售的商品包括马克杯和 T 恤以及当地企业家的手工制品。

除了年轻人磨练出的烹饪天赋外，他们还了解到其他能力，除了咖啡店本身，他们还可以应用于许多其他职业。

这些包括领导能力、沟通能力、组织能力和团队合作，以及与公众接单、从收银机中找零和处理信用卡订单等现实生活中的功能。

“他们正在实时看到它，”Long 谈到给那些能够亲眼目睹教育应用于实际企业的外界人士留下的印象时说。所涉及的学生是高年级学生和低年级学生的混合体，他们确保在他们来来去去时通过知识转移实现无缝过渡。

“他们基本上是在学习如何自己经营企业，”派尔斯观察到。

虽然咖啡馆在夏季关闭，但在下一学年开始之前再次恢复运营之前，它受到了公众的欢迎，他们可以在校园里打电话和领取订单。

在其他情况下，大订单甚至会交付给客户。

鉴于汽油价格飙升，朗谈到与该服务相关的成本时说：“我们是盈利的。” “我们试图做的是收支平衡”，任何利润都将直接回到业务中。

“我们用其中一些钱带他们（学生）进行实地考察，”金特里建议道。

如果在适当的情况下可以找到一家，Long 希望将 Blue Bear Cafe 扩展到市中心。

城市赞誉

Blue Bear Cafe 成功的气息已经散发到几英里外的市政厅，这从它在最近的 Mount Airy 委员会会议上获得的特别认可就得到了证明。

Pyles 与两名学生 Griffin 和大三学生 Shatavia Robison 一起参加了那次会议，他们在那里就节目进行了介绍，女孩们向在场的人分发巧克力饼干。

这些饼干装在五颜六色的包装里，上面写着“做个好人”和“选择幸福”等情感的标签。

“这个项目首先是关于我们的孩子，”派尔斯谈到“让我大吃一惊”的努力时说。

“蓝熊咖啡馆是芒特艾里学校系统的耀眼光芒之一，”专员乔恩·考利说，同时感谢波莉·朗的参与。

“我知道你们都会走得很远，”专员玛丽伍德告诉学生们。

“干得好，女士们，”董事会的 Joe Zalescik 说。

“这就是像艾里山这样的社区现在和可以成为的样子，”市长 Ron Niland 谈到咖啡馆的成功时说。

SCC 举办毕业生职业博览会

2022 年 6 月 9 日

萨里社区学院最近举办了毕业生职业博览会，为毕业生提供了与许多正在招聘员工的企业会面的机会。

“我们感谢当地企业对本次首届活动的支持，”SCC 以工作为基础的学习和学徒计划协调员 Rachel L. Hiatt 说。 “学院的目的中心在四月份的研讨会期间为毕业生提供简历准备和面试技巧方面的帮助。”

出席的企业有 Carport Central/The Central Steel Group；查塔姆护理和康复；休查塔姆纪念医院； J's HVAC Unlimited LLC；约翰逊花岗岩公司； Moore and Associates 工程与咨询公司；山谷临终关怀；奥滕威勒公司；派克电气；棱镜医疗产品；塞勒姆电气公司；萨里通讯；韦恩农场有限责任公司；和惠好；劳动力无限。

SCC 营销部在活动期间为他们的社交媒体网站免费拍摄了学生的数字专业头像。

任何希望与 SCC 合作寻找员工、实习生或学徒的业务代表应联系 Hiatt 336-386-3291 或 hiattr@surry.edu。

格林斯伯勒公司收购当地标志公司

2022 年 6 月 8 日格林斯伯勒

— 三年半后 Kieffer | Starlite 标志公司收购了 Mount Airy 的 Burton Signs——在宣布在当地工厂扩张不到一年后——Kieffer | Starlite 已选择出售该设施，作为公司范围内为期数月的重组的一部分。

在这样做的过程中，位于艾里山的前 Burton Signworks 公司已经完成了一个完整的循环。

总部位于格林斯伯勒的家族企业艾伦工业公司周三宣布，它已收购国家标牌公司 Kieffer | 的 Mount Airy 生产设施。今年春天早些时候的星光。

此举将两家在某些方面一直保持联系的公司聚集在一起。最终成为 Burton Signworks 的创始人韦恩·伯顿 (Wayne Burton) 于 1983 年开始了芒特艾里 (Mount Airy) 业务——在他通过为 Allen Industries 工作学习了这一行业之后。

“在 1974 年创立 Burton Electric Signs Inc. 之前，Wayne Burton 在 60 年代末和 70 年代初开始在 Allen Industries 工作，”Allen Industries 总裁 Tom Allen 说。

根据艾伦工业公司的说法，伯顿将他的标志业务从一个人、一辆卡车的经营发展到拥有多达 50-75 名员工的企业，最终在 2007 年将他的标志公司卖给了当地的商业集团。伯顿继续在那里工作，直到 2010 年退休。

他作为家族企业经营这家公司，汤姆艾伦说他的公司也是如此。他的祖父于 1931 年以霓虹灯标志创立了 Allen Industries，并成功成长为一家提供全方位服务的标牌和建筑元素制造商和安装公司。现在，他、他的兄弟和一些第四代家族成员在这家公司工作，该公司在北卡罗来纳州、佛罗里达州、亚利桑那州和俄亥俄州设有制造工厂。

Mount Airy 设施将成为 Allen Industries 的第七个地点，使标牌公司拥有更多的能力、设备和专业知识来设计、建造和维护各种类型的标牌和重新成像计划，并在美国和国外完成更多项目。 Allen Industries 去年完成了近 2,000 个国内和国际安装。

Mount Airy 设施在过去两年中已经发生了一些变化。它的前任所有者去年春天宣布将把两个地区的地点合并为一个，在 699 Junction Street，并扩大其劳动力和生产设施。

那个主人，基弗| Starlite，此后也发生了重大变化。去年 11 月，该公司宣布其业务规模正在“正确调整”，关闭了除艾里山和威斯康星州希博伊根的一个生产设施外的所有生产设施。 4 月，该公司宣布已被 PSCO Global Group 收购，此次收购包括威斯康星州的工厂。虽然直到周三才宣布出售 Mount Airy 设施，但这也发生在 4 月。

现在，当地的制造业务掌握在其创始人开始从事标牌业务的地方的手中。

“韦恩·伯顿 (Wayne Burton) 的经营方式与我们在艾伦工业 (Allen Industries) 所追求的以家庭为导向的氛围相同，”汤姆·艾伦 (Tom Allen) 说。 “正如我们在他职业生涯的早期指导他一样，Wayne 以培养从标牌行业开始的年轻人而闻名，因此，他拥有员工的忠诚度和任期。就像 Wayne 的业务一样，Allen Industries 拥有许多从这里开始并与我们一起退休的长期员工。通过收购这个 Mount Airy 设施，Allen-Burton 的遗产得到了完整的循环，我们非常高兴能成为这个奇妙社区的一部分。”

Allen Industries 计划增加员工并“恢复前 Burton Electric Signs/Burton Signworks 的数量和文化，并欢迎所有申请。”

“在 Allen Industries，您会发现一个家族企业和文化，我们的员工是我们最宝贵的资产，我们的团队成员共同努力满足客户需求。凭借行业领先的福利和激励措施，员工受到重视、鼓励发展，并因其表现而获得奖励，”艾伦说。

有关公司的更多信息或潜在的职位空缺，请访问 www.allenindustries.com/careers。

韦恩农场举办清洁日

2022 年 6 月 5 日

多布森 - 在地球日这一周，韦恩农场的员工践行了他们的“从我做起”的座右铭，举行了多布森综合体清理活动，然后联合多布森可持续发展团队共同努力与城市工人一起美化城镇并维护公共区域。

Wayne Farms Dobson 是 Dobson 镇一年一度的 Dobson Spring Folly 的冠名赞助商，这是一个与地球日一起举办的城镇广场社区集市，为数百名当地参与者提供当地商业和商人摊位、食品、游戏和奖品。

Wayne Farms 的展位展示了公司的可持续发展计划和职业机会，包括以可持续发展、回收/再利用和其他环保主题为重点的游戏和奖品。该公司最近还升级了当地工厂综合体以提高能源效率，在该设施安装新的电动汽车充电站，作为韦恩农场多布森持续努力加强可持续性、支持社区优先事项的一部分。鼓励在工作和日常生活中对环境负责的企业和个人做法。

“很高兴看到我们的员工作为我们居住的社区的一部分让事情变得更好，”Wayne Farms Dobson 综合大楼经理兼长期社区领袖 Matthew Wooten 说。

“我们为能尽自己的一份力而感到自豪，我们从中获得了很多乐趣，”Wayne Farms Dobson 组织者之一的 Stephanie Reynolds 说。

Dobson 的可持续发展方法是 Wayne Farms 在其“Amazing Starts With Me”组织租户下可持续运营的更大使命的一部分。该公司专注于生产优质产品、负责任的资源管理、人道对待动物、支持员工和支持社区，并表示其在当地事业上的合作历史悠久。以经济援助、食品和志愿者劳动形式提供的社区支持是公司经营理念的核心，包括对当地社会服务机构和社区组织的援助。

Nester Hosiery 赢得可持续发展奖

2022 年 6 月 5 日

这些天经常讨论对可持续发展的需求，Mount Airy 袜子制造商因其在其运营中实现这一目标而获得了全州的认可。

这涉及 Nester Hosiery 最近获得了北卡罗来纳州制造推广合作伙伴关系颁发的 2022 年可持续制造制造领导奖。

该组织的奖项计划突出了公司对国家工业部门的承诺，正如在卓越制造、可持续制造、创新、劳动力发展和经济发展/发展中市场领域的杰出表现所证明的那样。

Nester Hosiery 是美国领先的高性能美利奴羊毛袜生产商，也是 Farm to Feet 袜子品牌的母公司。

“可持续性是 Nester Hosiery 的核心租户之一，我们不断努力改进我们的流程和系统，以成为我们可以成为的最佳全球公民，”该公司商品总监 Anna Draughn 在一份声明中表示。

例如，2020 年 Nester Hosiery 使用的能源比 2019 年减少了 393,229 千瓦时，这要归功于一系列节能计划，包括与 Surry 社区学院合作的空气泄漏检测计划。

通过识别和修复整个 Nester Hosiery 生产过程中的漏气，估计该公司可以节省 16,000 千瓦时。

除了减少塑料和纸板的使用外，Nester 还制定了强大的内部回收计划，并鼓励无法进行路边回收的员工将可回收材料带回家。

2020 年，Nester Hosiery 从当地垃圾填埋场转移了 212.22 吨这些材料。

在 5 月下旬在达勒姆举行的一次名为 MFGCON 的颁奖典礼上，该公司通过这些努力获得了对制造卓越性的正式认可。

它被称为北卡罗来纳州首屈一指的工业会议，以该州有影响力的制造业“思想领袖”的最新和相关主题为特色。

Nester Hosiery 将自己定位为世界上最具创新性的袜子的设计师和制造商，是户外行业的主要生产商，经营最先进的针织、整理和包装设备，以生产优质的户外性能袜子。

它为领先的户外品牌和零售商以及自己的 Farm to Feet 品牌这样做。

Nester Hosiery 努力让客户重视公司的制造能力以及对社会和环境责任的承诺，同时成为该领域重要的雇主和经济驱动力。

北卡罗来纳州制造业推广合作伙伴关系是 MEP 国家网络在北卡罗来纳州的官方代表。

该网络是一个独特的公私合作伙伴关系，可为美国制造商提供全面的、经过验证的解决方案，推动增长并推动国内生产。

该州最大的太阳能发电厂位于多布森

2022 年 6 月 4 日

夏洛特 - 杜克能源公司继续在北卡罗来纳州扩大太阳能发电，其位于萨里县的 22.6 兆瓦 (MW) Stony Knoll 太阳能发电厂现已投入运营。

该项目由杜克能源可持续解决方案（DESS）拥有和运营。该项目被选为 2017 年北卡罗来纳州太阳能立法制定的竞争性招标过程的一部分。

该太阳能发电厂包含 76,600 块单轴跟踪面板。该工厂位于多布森 195 英亩的土地上，靠近罗克福德路。该设施将为相当于 5,000 户家庭提供电力。

“除了我们在全国范围内的许多可再生能源项目外，北卡罗来纳州仍然是太阳能的沃土，”杜克能源可持续解决方案总裁克里斯法伦说。 “在我们在萨里县的合作伙伴的帮助下，我们使该县最大的太阳能发电厂上线。”

该设施的设计和项目建设由 SOLV Energy 执行。该项目产生的太阳能将通过为期20年的购电协议交付。

北卡罗来纳州的太阳能总量在全国排名第四。随着杜克能源制定一项拟议的卡罗来纳州碳计划，州监管机构正在考虑该计划，太阳能的前景是有希望的。

“太阳能继续在我们的清洁能源转型中发挥重要作用，”杜克能源公司北卡罗来纳州总裁斯蒂芬德梅说。 “随着我们专注于满足客户对日益清洁能源的需求，我们预计可再生能源将在未来几年显着增长。”

14 名 SCC 卡车司机计划毕业生

2022 年 5 月 30 日

14 名学生最近从萨里社区学院在 Yadkin 中心的卡车司机培训计划毕业。

毕业生包括 Mount Airy 的 Kyle Dowell、Michael Jones、Emily Parker 和 Justin Smith； Pilot Mountain的Ardella Walsh；西罗亚的克里斯托弗·摩尔； Elkin 的 Marcie McKinney；琼斯维尔的奥西尔·布尔戈斯；亚德金维尔的斯泰西·迪尔；布恩维尔的杰夫洛； Purlear 的 Tosha McCoy；以及温斯顿-塞勒姆的特拉维斯·布斯、杰伊·穆拉特和迈克尔·诺雷尔。

萨里社区学院将从夏季开始提供另一部分卡车司机培训。该课程将于 8 月 1 日星期一至 10 月 4 日星期二举行，周一至周五上午 8 点至下午 5 点开课。

“根据美国劳工部的数据，卡车司机的年薪中位数为 47,100 美元，”大学官员说。 “有经验的司机可以赚到超过 50,000 美元。由于北卡罗来纳州缺少多达 12,000 名卡车司机，而全国多达 200,000 名，CDL 认证的司机将很容易找到工作。美国劳工部表示，预计该行业将继续增长——在 2020-2030 年期间增长 6%。”

“目前在本地和全国都有卡车司机的职位空缺。我们开发此计划是为了直接响应当地卡车驾驶代表的要求，他们需要熟练的申请人来填补职位空缺，”SCC 总裁 David Shockley 博士说。

SCC 卡车驾驶员培训计划教授正确的驾驶程序、安全驾驶员责任、商用机动车辆法律法规以及操作商用车辆的基本原则和做法。课程内容包括机动车法律法规、地图阅读、车辆维护、安全程序、日常日志、防御性驾驶、货运处理、安全和消防。

公路驾驶训练练习和课堂讲座用于培养学生的知识和技能。毕业生有资格参加商业驾驶执照考试，并可受雇于商业货运公司。他们也可能成为业主运营商并担任私人合同搬运工。

入学要求包括正式驾驶记录；体检；阅读分班考试成绩为 40 分或更高；披露表格；高中成绩单；和药物测试。

有关 SCC 卡车司机培训计划的更多信息，请致电 336-386-3580 联系 Yadkin 中心。学费为 1,876 美元，一些学生有资格获得学费奖学金。要检查资格，请访问 www.surry.edu/funding。

北部地区医院获得最高安全评级

2022 年 5 月 28 日，

北部地区医院在 2022 年春季获得了“A”级 Leapfrog 医院安全等级。这一全国性荣誉表彰了北部地区医院在保护患者免受医院可预防伤害和错误方面的成就。

“我很荣幸成为北部地区团队的一员，每天提供安全护理都处于最前沿，”北部地区医院质量管理主任林恩·兰伯特 (Lynn Lambert) 说。 “每次遇到患者的安全都是故意的。获得 Leapfrog 'A' 级是我们都可以引以为豪的认可。”

Leapfrog Group 是一个独立的国家监督机构，根据 30 多项反映错误的国家绩效指标，将全国综合医院评为“A”、“B”、“C”、“D”或“F”级，事故、伤害和感染，以及医院有防止伤害的系统。

“我为整个 NRH 团队的 1000 名护理人员感到非常自豪。 “A”级证实了我们为提供最高质量的护理所做的努力，并将 NRH 置于美国所有医院的顶级医院中。工作做得很好，”北部地区医院总裁兼首席执行官 Chris Lumsden 说。

Leapfrog 医院安全等级是唯一基于医院预防医疗差错和对患者造成伤害的医院评级计划。评分系统经过同行评审，透明且对公众免费。成绩每年更新两次，分别在秋季和春季。

Leapfrog Group 总裁兼首席执行官 Leah Binder 说：“随着我们的医疗保健系统继续感受到大流行的压力，我感谢北部地区医院的员工和领导层日复一日地对患者安全的持续承诺. “‘A’安全等级是一项了不起的成就，如果没有整个医疗保健人员全天候 24/7 努力保护患者免受伤害，这是不可能实现的。这个社区应该感到自豪。”

要查看北部地区医院的完整等级详细信息并获取在医院保持安全的患者提示，请访问 HospitalSafetyGrade.org，并在 Twitter、Facebook 和其新闻通讯上关注 Leapfrog Group。 Surrey Bancorp 将于

2022 年 5 月 22 日

支付股息

Surrey Bancorp（Pink Sheets：SRYB）董事会已宣布公司普通股的季度现金股息为每股 10.5 美分。现金股息将于 7 月 8 日支付给截至 6 月 17 日营业结束时

登记在册的股东。萨里银行首席执行官 Ted Ashby 表示，股息是基于公司的经营业绩、“强劲的财务状况和对提供股东价值。”

Surrey Bancorp 是 Surrey Bank & 的银行控股公司。 Trust and 位于艾里山北 Renfro 街 145 号。该银行在 145 North Renfro Street 和 2050 Rockford Street 设有全方位服务分行，并在 Mount Airy 的 1280 West Pine Street 设有有限服务分行。提供全方位服务的分支机构也位于 Pilot Mountain 的 653 South Key Street、Elkin 的 393 CC Camp Road 和 North Wilkesboro 的 1096 Main Street，以及弗吉尼亚州 Stuart 的 940 Woodland Drive。

萨里银行可以在 www.surreybank.com 在线找到信托。 Coldwell Banker Advantage

于 2022 年 5 月 21 日

开设 Mount Airy 办事处5

月 13 日星期五庆祝剪彩以庆祝新的 Coldwell Banker Advantage 地点的开业，随后于周六举行了以社区为中心的开放日，其中包括 BJ 的 Snack Shack 食品卡车、音乐和游戏。

“我们很高兴来到这个新的集中地点。该空间非常现代化，设备齐全，可以为我们的代理商和客户提供服务，”Mount Airy 办公室的记录经纪人 Suprena Fay 说。

这座位于西黎巴嫩街 1191 号的建筑于 2005 年由 JG Coram Builders 为 Webb Associates Interiors 建造。 Anne Webb 是一位训练有素的住宅和商业项目室内设计师。她喜欢住在艾里山，并将她的公司搬到了隔壁的西黎巴嫩街 1217 号。

Coldwell Banker Advantage 是 Coldwell Banker Advantage 公司家族的一部分，在整个三角区、三合会、加斯顿湖、克尔湖、费耶特维尔、Southern Pines & Pinehurst、威尔明顿、新伯尔尼和南卡罗来纳州默特尔比奇的市场。

Mountain Valley Hospice 被评为荣誉获得者

2022 年 5 月 17 日

Mountain Valley 临终关怀和姑息治疗被 Healthcarefirst 评为 2022 年临终关怀荣誉获得者，Healthcarefirst 是一家提供计费和编码服务、医疗保健提供者的消费者评估调查和高级分析的提供商。

当地临终关怀组织在宣布该奖项时表示，临终关怀荣誉是一项表彰提供“从护理人员的角度衡量的最高质量水平”的临终关怀机构的计划。

“Hospice Honors 获得者是提供优质护理和不断寻求改进方法的行业领导者，”Healthcarefirst 的收入周期和调查副总裁 Ronda Howard 说。 “我们很荣幸能与 Mountain Valley Hospice 这样的高绩效机构合作，我们祝贺他们取得成功。”

奖励标准基于 2020 年 10 月至 2021 年 9 月评估期间的临终关怀调查结果。通过评估一组 24 项质量指标措施的绩效来确定获奖者。从所有已完成的调查中汇总绩效分数，并逐个问题将其与根据 Healthcarefirst 数据库中包含的所有收容所计算的国家绩效分数进行比较。

临终关怀荣誉获得者包括那些在 20 个评估问题上得分高于 Healthcarefirst 国家绩效得分的临终关怀机构。访问 www.healthcarefirst.com 以了解有关奖项的更多信息。

Mountain Valley Hospice & 首席执行官兼总裁 Tracey Dobson 表示：“我们 Mountain Valley Hospice and Palliative Care 很荣幸获得 Healthcarefirst 的认可，因为我们致力于为我们的患者提供富有同情心的优质护理，并为他们的家人提供坚定的支持。”姑息治疗。“作为 2022 年临终关怀荣誉的获得者，我们承诺在未来几年继续保持同样的承诺。”